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能减少。但是必须经过一定的手续,到工商部门办理审批通过之后才行。 公司减少注册资本,应当符合《公司法》规定的程序,减少后的注册资本及实收资本数额应当达到法律、行政法规规定的公司注册资本的最低限额并经验资机构验资。 公司全体股东或者发起人足额
注册资本的钱可以用。但是必须符合相关规定:注册资金随实有资金的增减而增减,即当企业实有资金比注册资金增加或减少20%以上时,要进行变更登记。
股东大会作出减资的决议,并相应对章程进行修改,必须经代表2/3以上表决权的股东通过。同时,对于减资,公司减资后的注册资本不得低于法定的最低限额。 1、股东会决议,其内容大致有:减资后的公司注册资本。减
减少公司注册资本可以通过减少出资总额并改变原出资比例来进行或不改变出资比例,仅减少各股东出资。根据《公司法》第一百七十七条规定,公司需要减少注册资本时,必须编制资产负债表及财产清单。公司应当自作出减少
说到公司注册资本,相信大家都知道,就是我们在查询到一家公司后,上面会显示她的法人、注册日期、注册资本、地址等信息,有些公司的注册资本高达几个亿。那么公司注册资金可以取出来吗,公司注册资金何时可以取出呢
公司可以减少注册资本,必须履行法定程序,主要包括:1、公司内部决策程序——形成股东会决议并修改公司章程;2、编制资产负债表及财产清单;3、通知债权人并公告;4、债权人保护程序;5、验资;6、变更登记—
注册资金一般指的是,集体所有制企业或全民所有制企业的资产货币化后的总额体现,不存在减资的说法。减资指的是公司减少其注册资本的行为,即减少股东认缴的出资额,从而降低股东的出资责任。 减资的具体程序如下: 1、董事会编制减资方案并提交给股东会或
公司可以随便降薪吗 公司是不可以随便降薪资的。 单方降低工资其实就是单方对劳动合同的更改行为,此行为严重违法、违约。 订立和更改劳动合同,要遵循双方平等自愿、协商一致,不能违反规定。 所以,没有经过协商的情况下,该公司单方就对工资进行降低的
上市公司的注册资本最低为三千万元人民币。根据相关法律规定,股份有限公司上市的条件有以下四个:1、股份有限公司的股本额度,不能低于三千万元人民币;2、股份有限公司的营业时间必须在三年以上,且公司在上市前的三年均处于盈利状态;3、持有股票面值一