职位的工作职责和任职资格要求

2024-06-15 13

普法内容

机关应当明确具体职位的工作职责和任职资格条件，前者要明确需要干什么，后者明确由什么样的人来干。机关一般通过制定职位说明书的方式确定职位的工作职责和任职资格条件。职位说明书的内容包括下列内容：（1）职位名称。（2）职位代码，指每一职位的代表号码。（3）工作项目，指按照工作职责列出职位应承担的全部工作项目。（4）工作概述，指按照工作项目简要说明工作的内容、程序、职责及权限。（5）所需知识和能力，指完成本职位工作所需的学识、才能、技术和经验。（6）转任和升迁的方向。（7）工作标准，指每个工作项目所应达到的质量和数量的基本标准。职位说明书要求简明、实用。职位说明书可由职位任职人员按照本职位的职责填写，也可由各岗位的直接领导人员或人事部门负责填写。岗位的直接领导人员和上级领导人员审核职位说明后应交机关人事部门复核，并报机关领导人员审定。职位说明书经机关领导人员审定后即可作为人员录用、考核、培训、晋升的依据之一。增设或者变更职位的，应按照设置职位的程序，明确新职位的职责任务和任职资格条件，制定职位说明书。

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警察的工作职责和职责
警察的职责有：预防、制止和侦查违法犯罪活动；防范、打击恐怖活动；维护社会治安秩序，制止危害社会治安秩序的行为；管理交通、消防、危险物品；维护边境地区的治安秩序。警察的义务为服从命令、听从指挥，依法履职尽责，坚决完成任务。

2020-07-01 37
单位职工劝阻吸烟的责任要求
单位职工劝阻吸烟的责任要求，是全体职工都负有劝阻吸烟的责任和义务。每一位工作人员都有责任和义务对在中心禁烟区吸烟的来访者进行吸烟有害健康的宣传并积极劝阻吸烟。

2020-02-02 199
公司法对监事任职资格的要求
1、积极条件 (1)根据《章程指引》，监事由股东代表和公司职工代表担任，公司职工代表担任的监事不得少于监事人数的三分之一; (2)根据《上市公司治理准则》第六十条的规定，监事应具有法律、会计等方面的专业知识或工作经验。监事会的人员和结构应当

2020-04-24 456

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什么是工作职责？工作职责与岗位责任制、工作职责分别是指什么意思
工作职责是指在工作中所负责的范围和所承担的相应责任，包括完成效果等。比如：办公室文书岗位职责、办公室公文处理工作职责。岗位责任制是指根据办公室各个工作岗位的工作性质和业务特点，明确规定其职责、权限，并

2022-01-26 15,340
监护人任职资格有哪些要求？
作为监护人来讲，尤其是应该要履行相关的法律职责，那么如果是对未成年人以及老人的监护人来讲，他们的任职资格都有哪些条件限制呢？根据相关的说法，应该保护被监护人的相关民事行为能力，具体我们来通过文章详细了

2023-10-18 15,340
在职工作13天辞职需要要求支付工资吗
上班13天不想做了工资会给，如果老板不发工资的，劳动者应当通过以下方式维权： 1.向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当

2023-10-26 15,340
在单位任职，职工方要怎样支付工资
职工方与企业开展工资集体协商，可以提出工资增长、不增长或者负增长的协商要求。职工方可以根据企业年度利润增长情况、当地人民政府发布的工资指导线、本地区职工工资增长率、本企业在同地区同行业工资水平等因素，

2022-04-04 15,340

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财务负责人的任职资格是什么
公司在新三板挂牌过程中会遇到一些问题，今天我们来讲讲拟挂牌新三板的公司财务负责人的任职资格问题。存在下列情形之一的，不得担任挂牌公司董事、监事或者高级管理人员：（一）《公司法》规定不得担任董事、监事和高级管理人员的情形；（二）被中国证

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个体户怎么填写工作单位和职业
对于个体经营户，遇到表格里要填职务，一般可填个体业主。个体工商户的属于没有工作单位的人，凡是没有工作单位的人，有些表格要填写工作单位，一般可以填写户口所在地的村居委会名称，如果不在户口所在地居住，在其他地方居住，办理了居住证的，可以填写居住

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离职和辞职的区别
离职和辞职的区别有：辞职，指的是员工向用人单位提出解除劳动合同或者解除劳动关系的行为。辞职一般分为三种情况：1、如用人单位对员工有威胁、暴力等手段强迫员工劳动、或不按劳动合同约定支付工资等，员工可随时向用人单位提出解除劳动关系的要求；2、

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