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社保断保一个月有什么影响

社保断保一个月有什么影响

2023-06-14 4
普法内容
社保断保一个月的影响: 1、医疗保险:社保中断最直接的影响是断保期间不再享受医疗保险待遇,就是一旦中断缴费,从次月起账户冻结,不能报销,个人账户的钱也不能用了; 2、生育保险:参加生育保险并连续缴费满6个月以上,方可享受生育保险待遇,单位一旦暂停参保生育保险,那么就会暂停享受生育保险待遇,不管之前是交了多久的生育保险; 3、失业保险:失业前用人单位和本人已经按照规定缴纳失业保险费满一年,除缴纳年限外,申领失业保险还需满足以下2个条件: (1)在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业; (2)已办理失业登记,并有求职要求的; 4、养老保险:养老保险缴费年限是累计计算的,个人账户也都是在自己的账户里,钱是不会清零的。养老保险断交其实是没有多大影响的,只要你在退休之前缴满了15年就可以办理退休; 5、工伤保险:工伤保险是时缴时享的,只要认定工伤,就可以享受工伤待遇,没有缴纳工伤保险的,单位承担,缴纳工伤保险的,工伤保险支付; 6、住房公积金贷款:要申请公积金贷款,公积金必须连续缴满六个月且处于缴存状态才行。 社保断交了的处理流程如下: 1、养老保险:断交后可申请补缴。若到退休年龄没有交满15年,养老保险个人账户里的钱全额退还给个人,但是统筹账户里的钱不退; 2、医疗保险:医保缴纳中断超过3个月就不能使用了,但是可以续交。若缴费未满20年,退休后无法使用医保报销; 3、失业保险、工伤保险、生育保险:断交后重新缴纳即可,影响不大; 4、住房公积金:断交没有什么影响,个人账户里的钱会一直在,满足条件依旧可以提取出来。 社保中断后在以下这些情况下可以补缴: 1、城乡居民养老保险缴费不满15年,到60岁的时候,可以一次性补缴,办理领取养老金手续; 2、企业没有按时足额给员工缴纳社保,像这种情况,员工可以申请劳动仲裁要求企业为自己补缴社保; 3、从单位离职后,社保断缴不超过3个月,一般地区都允许补缴社保。补缴社保时,也就是补缴最近三个月以内的,超过6个月可能就比较麻烦了,所以在断缴社保后,要及时补缴,要不然后果很严重。 综上所述,社保卡断缴,且只有医疗保险停交三个月以上,将不再享受医保报销的待遇。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
《中华人民共和国社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。 第二十七条 参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的,退休后不再缴纳基本医疗保险费,按照国家规定享受基本医疗保险待遇;未达到国家规定年限的,可以缴费至国家规定年限。

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    2020-09-28 307
  • 个人社保断交一个月的影响有哪些?
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    2020-11-20 301
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    2024-06-04 22
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    2023-03-26 15,340
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    2022-08-13 15,340
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    2022-10-27 15,340
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    所以社保一旦停交,三个月内续交就没有什么问题。社保停交三个月以上,对医疗保险会造成很大的影响,影响到住院大病的报销额度。 《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险

    2023-01-03 15,340
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