*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
协议书与合同都是双方当事人表示一致意思,从而达成的一种契约,两者的法律效力是相同的;协议书与合同的区别主要有: 1、协议书的主要特点是:没有具体标的、内容简单,通常不涉及违约责任,而合同的特点为:合同主体的较为详细、事项约定较为明确、具体,
备忘录通常意义只是对某一件事情的记录,如是双方或多方签署,可能是对某一事件的记录、描述。至于是否构成协议,要看其中文字表述,如各方均就某一事项达成一致,且形成权利义务关系,则构成协议,比如欠款与还款的记录与表述。合同与协议只是文字称呼不同,
在男女双方共同签署且经过法律确认后,离婚协议便具备了法律约束力。一旦协议正式启动法律效力,它就不容许任意更改,同时必须严格履行才行。根据相关法规规定,《中华人民共和国民法典》自2021年1月起实施,其中第四百六十四条明确阐述了“合同的定义与
委托合同是委托人与受托人约定,由受托人办理委托人办事的合同。中介合同是中介向委托人报告签订合同的机会,或者提供签订合同的媒体服务,委托人支付报酬的合同。
总的来说,合同就是协议,协议绝大多数都是合同,只有涉及婚姻、、监护等有关身份信息的,才不适合合同,而称之为其他协议。合同与协议虽然有共同之处,但两者也有其明显区别。合同的特点是明确、详细、具体,并规定
劳动合同、劳务合同和聘用协议书的区别: 一、聘用合同与劳动合同的区别: 1.合同本身的法律性质不同 聘用合同调整的是政府对公共组织及其工作人员的人事管理行为和工作人员行为规范,属于公法调整范畴。而劳动
合同的特点是明确、详细、具体,并规定有违约责任;而协议的特点是没有具体标的、简单、概括、原则,不涉及违约责任。
根据我国合同法第二条的规定,合同就是指民事主体之间,设立、变更或者终止权利义务关系的协议。因此,根据合同法对合同的定义,合同与协议之间的关系是包含的关系。合同等于协议,协议的范围大于合同。但是在法律上,一般来说,都会使用合同这个正式的名称。
今天和大家分享一下三方协议和劳动合同的区别 三方协议和劳动合同主要有下面几点区别: 第一,两者签订主体不一样。三方协议的签订主体主要包括学校、毕业生和用人单位。而劳动合同的主体只包括劳动者和用人单位两方; 第二,两者签订时间不同。三方协议主
从法律上来说,租赁合同和租赁协议没有什么区别,两者具有一样的法律效力,都受到法律的保护。 房屋租赁协议和房屋租赁合同属于同一性质,是指房屋的出租人把房屋提供给承租人使用,承租人在约定的时间之内,支付一定的租金,并且在合同终止的时候,把房屋完