公司拖欠工资如何快速解决

2022-08-09 876

普法内容

公司拖欠工资快速解决方法如下： 1、当事人先与用人单位协商； 2、协商不成的，可以向当地劳动监察大队投诉； 3、处理无果的，可以收集相关证据，申请劳动仲裁等等。对于用人单位拖欠工资，劳动者在维权前应注意要收集的证据主要有： 1、能证明存在劳动关系的证据； 2、能证明拖欠工资的证据。

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
第六条发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。

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怎么样才能快速解决拖欠工资
你好，关于老板拖欠工资怎么快速解决，首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉，劳动监察大队会对此立案，留下你的基本资料．然后去你公司调查了解，事情属实他们会出面调解，并警告你公司的行为已违反劳动法，遇到拒不执行的公司他们会强制执行．单位

2024-06-18 20
应该如何快速解决拖欠房租
拖欠房租最快解决办法是诉诸法律。如果租客拖欠房租，是属于没有正当的理由又有能力支付房租的，就是故意拖欠租金不交，对于这种恶意拖欠房租的行为，房东可以直接诉诸法律，通过法律途径保障自己的权益，这或许是最快的解决方法了。不过若是因为租客本身确实

2022-11-07 444
在我国，拖欠工资的快速解决方案
用人单位存在克扣、拖欠工资的行为，建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉，催讨被拖欠的工资。也可以直接申请仲裁。如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发

2020-11-03 120

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如何解决托欠工资最快速得到？
找当地的劳动监察大队申诉，要求解决。按照《劳动法》规定，工资按月发放。当月可以发放上月的工资，如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，《劳动法》第五

2022-08-05 15,340
怎么快速解决老板拖欠的工资呢
一、在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是

2022-03-31 15,340
公司拖欠员工工资怎么能快速拖好?
公司发展不好，劳动者可以通过向劳动局投诉或者申请支付令的方式来快速讨要拖欠的工资。而除此之外，劳动者还可以依法通过申请劳动仲裁、向法院起诉等方式来讨要工资。

2023-08-28 15,340
劳动者拖欠公司工资不归回如何讨要快速
公司发展不好，劳动者可以通过向劳动局投诉或者申请支付令的方式来快速讨要拖欠的工资。而除此之外，劳动者还可以依法通过申请劳动仲裁、向法院起诉等方式来讨要工资。

2023-12-18 15,340

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怎么告公司拖欠工资
用人单位不发工资，劳动者可以向劳动行政部门举报，由劳动行政部门责令限期支付；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

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01:09
公司拖欠工资找哪个部门
首先，逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果老板一直拖欠工资的，员工可以到当地的劳动行政部门进行投诉。我国《劳动合同法》规定，用人单位逾期不支付劳动合同报酬的，劳动行政部门有义务责令用人单位在限期内支付。用人单位逾期不支付的，应按应付金额的百

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工程款拖欠怎么解决
拖欠工程款一般由双方尽量协商解决，如果无法达成合意，可以到当地的建设局或者信访局寻求帮助，也可以采取诉讼或者仲裁的方式来解决问题。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定可知，发包人未按照约定支付价款的，承包人可以催告发包人在合理期限内支付价

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