企业背调一般查什么

2023-03-20 21

普法内容

企业背调一般查个人信息、教育背景、犯罪记录、金融风险、工商信息、薪资、离职原因、工作时间、工作岗位、工作内容。调查内容具体如下：个人信息：核实候选人的身份信息、教育背景：查询候选人的学历信息、学位信息，以及各项证书等。犯罪记录：查询候选人是否存在负面社会安全信息记录。金融风险：是否存在金融风险和失信被执行记录等。工商信息：查询候选人是否担任竞方企业法人代表、股东、高管等职务，规避商业风险。薪资：薪资造假是比较常见的情况，有的求职者虚报自己的薪资期望下家能给得更高的，因此需要进行背调来核实候选人的薪资是否存在虚报造假。离职原因：查询候选人上段工作的离职原因，有的求职者因重大失误而被开除，但自己却称是主动离职。工作时间：查询候选人每段工作经历的具体工作时间，核实候选人是否有工作时间作假行为。工作岗位：查询候选人真实的工作刚岗位是否与其提供的岗位相符，核实候选人有无虚报岗位。工作内容：核查候选人的工作内容，多方考察，形成对候选人工作能力工作表现的多维度全方位的评价鉴定。

《中华人民共和国劳动合同法》第三条【基本原则】订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。第八条【用人单位的告知义务和劳动者的说明义务】用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况；用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。《中华人民共和国民法典》第一百四十六条行为人与相对人以虚假的意思表示实施的民事法律行为无效。以虚假的意思表示隐藏的民事法律行为的效力，依照有关法律规定处理。

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外资企业调研一般都调查哪些背景？
一般来说外资企业都会对员工的工作背景进行核实（也就是你说的背景调查），并且直接通过第三方背景调查机构（你说的咨询公司）进行核实，因为第三方查出来的信息更加的客观，提供的报告更加专业。调查的重点是过往的身份信息、工作经历、教育背景和其他相关证

2024-06-19 4
背调公司一般怎么调查员工
背调公司通过调查学历、职业资格、就业历史、犯罪记录、信用记录和个人参考等方面，为雇主提供员工的背景资料和评估意见，帮助雇主做出准确的雇佣决策。调查过程需遵守法律法规，尊重员工隐私权，并提供详细的报告给雇主。背调公司是专门提供背景调查服务的

2023-12-18 12
调查组一般调查什么事情
事故调查组应由安全生产监督管理机构、公安及消防机关、监察机关、工会、水行政部门和有关技术专家组成事故调查组。调查组的主要职责是：（1）查明事故发生的原因、人员伤亡及财产损失情况；（2）查明事故的性质和责任；（3）提出事故处理及防止类

2020-12-14 2,824

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请问外资企业一般都有哪些调查背景？
一般来说外资企业都会对员工的工作背景进行核实（也就是你说的背景调查），并且直接通过第三方背景调查机构（你说的咨询公司）进行核实，因为第三方查出来的信息更加的客观，提供的报告更加专业。调查的重点是过往的

2023-03-31 15,340
背景调查能查到企业行政处罚吗
视情况而定。背景调查通常侧重于工作时间信息的真实性、工作内容和职责的真实性、工作表现的评价、人际关系状况、性格评价等。，但国有企业可能会查看政治背景。《犯罪记录信息管理与查询》中犯罪记录信息的管理机关

2021-12-03 15,340
调查一位外资企业的员工会调查哪些啊？
在不侵权的情况下是可以的。有没有犯罪，有没有做过违反行业规则的事，在行业里面的表现怎么样

2022-07-30 15,340
调查一名外资企业员工什么节点去坐
我来回答一下调查一名外资企业员工是在什么节点去做的吧，越是大公司，对于职位越是特殊，重要，对于员工背景就越重视。大多部分公司都会在通知应聘人员等待上岗前做这些调查工作。由于企业本身的人员未必具备调查能

2022-07-12 15,340

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企业一般什么时候交社保
社企业一般每个月5号到15号之间交社保。对于单位社保来说，采用网上申报及自助缴费，正常情况下，社保局会在每个月的19号锁定对应公司社保台账。也就是以19号为分界点。19号前交纳当月的社保费，19号之后只能办理下个月的社保。根据相关法律规定，

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企业拆迁诉讼前能做哪些调查工作
企业拆迁诉讼前能做的调查工作如下： 1、调查征收项目的前置性文件，以及它的合法性； 2、审查征收项目依据的法律法规、规范性文件、政策性文件及它的合法事宜； 3、调查征收决定的公告的方式和内容合法性； 4、调查房屋征评估程序的合法性； 5、调

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立案到审查调查什么意思
立案到审查调查是指案件从立案阶段，已经进入到审查调查的阶段，所适用的判断条件发生了改变。立案审查是我国曾经执行过的一项立案制度，案件在法院收到起诉材料后7日内作出的是否立案的审查，符合条件的予以立案，不符合条件的裁定不予受理。自2015年5

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