工伤认定成功后下一步该怎么做

2020-07-26 500

普法内容

劳动者工伤鉴定结果出来以后下一步的做法是：一、核对鉴定结论。对鉴定结论不服的，可以在收到鉴定结论15日内向省级劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定结论申请；二、估算赔偿数额；三、处理赔偿事宜。

《中华人民共和国社会保险法》第三十六条职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇;其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。第三十七条职工因下列情形之一导致本人在工作中伤亡的，不认定为工伤： (一)故意犯罪; (二)醉酒或者吸毒; (三)自残或者自杀; (四)法律、行政法规规定的其他情形。

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认定工伤后下一步需要做什么准备
认定工伤后下一步需要做以下准备：工伤职工经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，申请劳动能力鉴定；不需要劳动能力鉴定的，直接向用人单位和工伤保险基金分别申请支付工伤赔偿项目。

2020-07-29 33
后续验伤下一步该怎么做啊？
验伤之后下一步一般是调查取证、收集证据。公安机关会根据验伤报告确定案件的性质，如果报告显示是轻微伤的，案件一般属于治安案件，应对行为人予以治安处罚；报告显示是轻伤或以上的，案件一般属于刑事案件，公安机关将立案侦查。

2021-08-28 28
行政复议成功后下一步怎么办
受理后是接受行政复议的机关对所申诉的事项进行调查复核，这时如果你接到复议机关的传唤，应该及时带相关证据前往，配合调查，如果没有传唤，则可等待结果，并做好到法院起诉的准备。

2020-12-05 1,997

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下一步应该怎么做，工伤认定期间员工应该怎
工伤认定后，那么员工就可以享受工伤期间停工留薪的待遇，即由单位按月支付员工工伤期间的工资。工资水平保持原工资福利不变。其他工伤待遇需要在工伤待遇审核之后享受。员工需要根据工伤流程进行处理： 1、及时

2022-04-26 15,340
工伤认定书下来了下一步该怎么做，员工应该怎么处理
工伤认定后，那么员工就可以享受工伤期间停工留薪的待遇，即由单位按月支付员工工伤期间的工资。工资水平保持原工资福利不变。其他工伤待遇需要在工伤待遇审核之后享受。员工需要根据工伤流程进行处理： 1、及时

2022-04-17 15,340
做了工伤鉴定后，下一步怎么办呢？
你们可以协商解决，协商不成，根据鉴定结果要求单位按照工伤赔偿，超过了时效法律上便不支持了。工伤造成伤残的赔偿项目：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费

2022-03-28 15,340
行政复议成功后下一步怎么办
行政复议成功后下一步具体如下：通过行政诉讼维权的话，首先原告（公民、法人或者其他组织）要明白以下几点：1、行政诉讼是有受案范围的，不是所有的行政争议都可以通过诉讼来解决；2、人民法院以审查具体行政行为

2024-03-20 15,340

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工伤认定的程序和步骤
工伤认定的程序和步骤，具体如下：1、申报认定材料；2、补正材料。申请人提供材料不完整的，劳动保障局当场或在15个工作日内，以书面形式一次性告知申请人需要补正的全部材料，印发补正材料通知书；3、受理或不予受理；4、调查核实。劳动保障局受理工伤

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交通事故责任书出来了下一步怎么做
交通事故责任书出来了下一步的处理：双方按照责任认定书协商解决；或者可以请求交警进行调解。无法调解解决的，可以向法院提起民事诉讼，要求赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补贴费、精神损害抚慰金等，如果构成伤残了，还要到司法鉴定

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01:09
怎么确认社保转移成功
确认社保转移成功的方式如下：1、直接在手机上打开支付宝APP；2、点击首页中的市民中心；3、点击右上角的社保；4、点击社保转移申请；5、点击社保转移经办机构查询；6、选择自己办理的机构，打电话去确认是否转移成功即可。社保转移是指在对于参保人

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