您的位置:法师兄 > 律师普法 > 法定晚婚婚假多少天2021年新规定
法定晚婚婚假多少天2021年新规定

法定晚婚婚假多少天2021年新规定

2020-10-15 19
普法内容
晚婚假也是三天。 1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的可享受3天婚假。 2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的将不再享受晚婚假奖励也只有3天法定婚假。 3、结婚时男女双方不在同一地方工作的,可视路程远近给予路程假。 4、在探亲假期间结婚的不另给假期。 5、婚假包括公休假和法定假。 6、再婚者与初婚者一样可享受法定婚假。 在婚姻和休假期间,工资即带薪假。在国家机关、国有企业事业单位工作的,除规定的最高婚假3天外,给予7天的额外假期。如果一个晚婚的人住在一个城镇,但没有工作,或者一个私营企业的老板,相应的晚婚奖励通常是由居委会或镇政府给予的。晚婚人员是私营企业职工的,用人单位还应当给予婚假,与国有企业相同。
《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》第一条,职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。

*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>
  • 法律规定晚婚假多少天晚婚假多少天怎么算
    法律规定晚婚假多少天晚婚假多少天怎么算

    1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。 2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,根据当地《人口与计划生育条例》,可享受晚婚假10-30天不等(含3天法定婚假),此假于2016年1月1日起取消。 3、结婚时

    2020-06-18 280
  • 晚婚婚假几天国家法定2021
    晚婚婚假几天国家法定2021

    根据我国有关婚假的相关法律法规的规定,目前我国的很多省份已经取消了晚婚假。那么根据现有的规定,职工需要结婚时,用人单位是可以酌情给予职工婚假期,一般婚假期是1—3天。如果有其他特殊情况的,可以考虑另外给予职工路程假。具体情况有:夫妻双方不在

    2021-04-28 3,255
  • 晚婚假15天规定为多少天
    晚婚假15天规定为多少天

    晚婚假也为一至三天。

    2020-04-14 317
专业问答更多>>
  • 2021年湖南婚假取消了晚婚假了吗国家规定的婚假多少天?

    你咨询的湖南婚假取消了晚婚假了吗现在婚假有多少天这个是原国家劳动总局、财政部于1980年发布的《关于国营企业职工请婚丧假和路程假的通知》(以下简称《通知》)(80劳总薪字29号),其第一条规定,职工本

    2022-07-07 15,340
  • 法律规定晚婚年龄是多少法定婚假是多少天

    我国《民法典》规定,结婚年龄男方不得早于22周岁,女方不得早于20周岁。现行计划生育政策鼓励晚婚,男年满二十五周岁、女年满二十三周岁的初婚为晚婚。符合晚婚年龄的夫妇,可以在法定三天婚假的基础上增加婚假

    2023-03-28 15,340
  • 2014晚婚晚育产假多少天国家法定晚婚晚育产假规定

    产假98天,另按所在省市规定延长产假。在2014年,女职工生育的,享受产假98天(其中包括产前15天);难产的增加15天,多胞胎生育的每多生育一个婴儿增加15天。其中,晚育的,另按所在省、或直辖市、自

    2022-10-07 15,340
  • 2021年晚婚婚假国家规定有哪些

    下面为大家解答晚婚婚假国家规定2017:修改后的《辽宁省人口与计划生育条例》延续和扩大了享受增加婚假的奖励待遇对象。一是保留了婚假待遇。将增加婚假7日的适用对象由晚婚职工扩大为依法办理婚姻登记的夫妻。

    2022-07-04 15,340
法律短视频更多>>
  • 2020国家规定婚假多少天 01:07
    2020国家规定婚假多少天

    法定的婚假为3天; 婚假一般指的是员工本人结婚依法可享受的假期。婚假是员工结婚时给予的假期,并由其所在单位如数支付工资,体现了政府对劳动者的福利政策,也是一种对员工的精神抚慰,同时也是对劳动者权益的保护,对于调动劳动者的积极性具有重要意义。

    3,482 15,340
  • 2020产假新规定是多少天 01:14
    2020产假新规定是多少天

    产假,指的是在职的女性劳动者在其生产前后可享受的休假待遇,一般是从分娩前的半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后可延长至四个月;根据《女职工劳动保护规定》的相关规定,女性劳动者生育可享受98天的产假,其中产前可以休15天;如有难产的,应该增

    2,521 15,340
  • 丧假法律规定有多少天 01:22
    丧假法律规定有多少天

    根据劳动法的相关规定,如公司员工的直系亲属,直系亲属一般包含父母、配偶和子女发生死亡时,可以根据具体情况,经员工所在公司的行政领导批准之后,酌情给予一到三天的丧假。如果员工的直系亲属在外地发生死亡时,且需要员工本人去外地亲自料理丧事的,所在

    7,319 15,340
吴莉律师 吴莉律师

广东天穗律师事务所 | 专职律师

擅长:公司法、婚姻家庭、合同纠纷
咨询律师
186-2004-7948
主讲嘉宾
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?