拍卖的资产还给业主还是员工赔偿金

2023-06-25 1

普法内容

拍卖的资产先给员工赔偿金。房租属于企业债务，企业破产后取得任何收入首先要支付员工工资及补偿金，其次才是债务清偿。公司发生严重经营困难决定解散的，清算组在清理公司财产、编制资产负债表和财产清单后，发现公司财产不足清偿债务的，应当依法向人民法院申请宣告破产。对公司进行拍卖破产清算后，应当对员工进行相应赔偿。公司拍卖后，以拍卖的资产支付员工的工资。公司所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金，不必申报，由管理人调查后列出清单并予以公示，公示期满后可以直接管理人索要。法院拍卖是由于企业破产进行的，拍卖款的分配顺序则按照公司破产清算程序进行： 1、支付清算费用、职工的工资、社会保险费用和法定补偿金； 2、缴纳所欠税款，清偿公司债务； 3、股东按出资或者股份比例分配剩余财产。综上所述，公司拍卖后欠员工工资应当优先清偿。根据法律规定，公司依法破产倒闭时，劳动者有权获得其应得的工资。在破产清偿中，公司应按法律规定的清偿程序首先支付劳动者的工资、优先进行结算。

《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；（二）破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；（三）普通破产债权。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。《中华人民共和国企业破产法》第四十八条债权人应当在人民法院确定的债权申报期限内向管理人申报债权。债务人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金，不必申报，由管理人调查后列出清单并予以公示。职工对清单记载有异议的，可以要求管理人更正；管理人不予更正的，职工可以向人民法院提起诉讼。

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