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社保个人部分的退费肯定是退给个人的,不管员工有没有离职。社会保险是一种缴费性的社会保障,资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳,政府财政给予补贴并承担最终的责任。
公司员工过50周岁男性还可以帮忙交社保,女性员工不行。女性法定退休年龄是50周岁,劳动合同关系不是正常建立的,用人单位不能够直接给50岁的员工提供社保待遇的。
1、不可以,私了是有风险的,也是违规的,必须按规定缴纳社会保险,自己的终身养老问题才能得到真正保障。 2、社会保险是由国家立法,政府进行强制实施的一种保障制度,缴纳社会保险费是用人单位与劳动者应尽的义
不能。新农保转不社保,这是针对两个不同群体的保障性保险,缴费额度、缴费方式、所包含的保险内容都大不相同,就是将来退休金计算方式也不同,因此他们水火不容。
公司不给转社保自己不能转出。原单位不给转出社保的处理方式如下:1、劳动者可以到劳动部门举报处理。员工离职公司应当及时办理社保转移手续;2、劳动者应当按照双方约定,办理工作交接;3、用人单位财务部应及时
少儿医保在你成人后,参加了工作,单位为你缴纳了医保的时候会自动转成人医保的。成人医保需要您和公司共同缴纳的费用,两部分的钱。你想转最好的方法是去工作,成为正式员工后就有成人医保了。具体情况可咨询当地社
社保不停公积金能取。只要满足以下条件,就可以提取公积金:1、购买、建造、翻建、大修自住住房的;2、离休、退休的;3、完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的;4、出境定居的;5、偿还购房贷款本息的;6、房租超出家庭工资收入的规定比例的。由上
换了公司的,社保可以通过转移手续转到新公司。劳动者从原用人单位离职时,原用人单位应当在法定时间内为劳动者办理社会保险关系转移手续,将社会保险转移到新公司,新公司接收后,应当按照法律的规定帮助劳动者缴纳社会保险费,属于劳动者缴纳的那一部分,应
社保卡本人不能到场的激活方式如下:拨打电话激活,拨打社保服务热线”12333”,根据语音提示或者转接人工服务,提供本人的身份证以及社保卡等信息,即可将社保卡激活。拿到社保卡以后,一定要及时更改社保卡密码,防止社保卡不慎丢失后,被恶意盗刷。社