生育津贴什么时候发放

2024-09-23 27

普法内容

生育保险津贴领取没有期限限制的，生育保险报销涉及到当事人身份证、结婚证、《计划生育服务手册》或者《生育证》、新生儿出生医学证明、出院结算单等材料，一般是在提交材料并审核通过后的次月发放到位。女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，由用人单位支付。社保生育报销审核流程如下： 1、当事人按规定提交住院结算单、住院通知书、婴儿出生医学证明、产妇身份证复印件等资料； 2、社保收到当事人提交的报销资料后逐项审核，需要补充时及时提出； 3、由社保根据实际情况、结合当地文件确定当事人生育医疗报销和生育津贴； 4、社保制表并逐级签字批准； 5、通过银行转账予以发放，一般是提交材料的次月就可以到位。

《女职工劳动保护特别规定》
第八条女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，由用人单位支付。

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生育津贴能否同时发放生育津贴和产假工资
生育津贴和产假工资并不是同时发放的。女职工产假期间未参加生育保险的，工资按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付；已经参加生育保险的，用人单位不需要支付工资，生育津贴按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付。

2020-03-25 73
企业员工的生育津贴哪些时候发放的？
一是，在实行生育保险社会统筹的地区，支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付，期限不少于98天；二是，在没有开展生育保险社会统筹的地区，生育津贴由本企业或单位支付，标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴，期限一般为98天。部分地区对

2024-06-06 15
申领生育津贴后离职生育津贴还会发放吗
申领生育津贴后离职生育津贴不一定会发放，情况具体如下： 1、生育津贴在职工离职后如若继续缴纳保费，依然可以享有生育险； 2、如果不缴纳生育保险费，便不能继续享受生育津贴。公司交保险需要的材料具体如下： 1、营业执照、批准成立证件或其他核

2023-02-16 46

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生育津贴津贴发放方式
生育津贴：国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况：一是，在实行生育保险社会统筹的地区，支付标准按本企

2022-04-28 15,340
生育津贴多长时间领？生育津贴多长时间发放
【法律意见】津贴应在女职工分娩后3个月内向相关主管部门办理生育津贴申领手续，用于保障女职工产假期间的基本生活需要。当然个别省份的规定也有不一样的，以贵阳为例：2013年1月1日起参加生育保险的女职工，

2022-08-22 15,340
生育津贴发放的时间长度
生育津贴的支付方式与标准取决于所处的地区是否实行生育保险社会统筹。若实行生育保险社会统筹,则支付标准按照本企业上年度职工月平均工资的标准执行,支付期限不少于98天。而在没有开展生育保险社会统筹的地区,

2024-12-24 15,340
生育津贴应该怎样算？怎么发放生育津贴的
津贴公式：生育当月缴费基数/30*天数生育津贴女职工妊娠不满12周(含)流产15天妊娠12-16周(含)流产30天妊娠16-28周(含)流产42天妊娠28周以上终止妊娠90天正常生育90天难产生育(产

2022-08-28 15,340

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01:16
申报生育津贴需要什么材料
申报生育津贴需要以下材料：1、参保职工的社会保障卡复印件；2、准生证、出生证和独子证复印件；3、生育住院发票复印件、出院小结盖就诊医院章；4、单位证明，含职工姓名、年龄、身份证号、产假起止日期；5、报销资料涉及复印件的部分，需提供原件审核。

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个人怎么领取生育津贴
个人领取生育津贴流程如下： 1、需要产后3个月内，把材料交女方单位人力资源部； 2、需要填写《所在市申领生育津贴人员信息登记表》并由单位盖章； 3、需要个人执此表到爱人单位盖章并双方本人签字，返还女方单位； 4、女方单位每月5日到25日报

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01:08
小产生育津贴怎么报销
小产生育津贴的报销如下： 1、计划生育部门签发的计划生育证明； 2、医疗部门出具的婴儿死亡证明； 3、生育女职工、计划生育手术职工本人身份证； 4、携带准备好的材料，到购买社保所在地办理即可； 5、一次性生育补贴：流产400元，仅限女方生育

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