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对于工龄工资多少一年问题,《劳动法》与《劳动合同法》并没有进行明确规定,用人单位是否实行工龄工资,工龄工资标准等问题需由公司或用人单位根据签订的具体劳动合同确定。劳动合同有约定的,应当按照劳动合同的约定计算;劳动合同没有约定的,按照集体合同
现在执行,如果是2011年6月30日以后的保险费支付女性的话,55岁退休。1、退休是指根据国家有关规定,劳动者因年老或劳动者生病致残,完全丧失劳动力(或部分丧失劳动力)而退出职场。从2、2011年1月
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且累计工龄满十年的;(二)男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,累计工龄满十年的,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作;(三)男年满五十
(1)男性干部、工人年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,连续工龄或工作年限满10年。 (2)从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满55周岁,女年满45周岁
男性:22周岁。女性:20周岁。未达法定年龄是领不了证的。如果只是以摆酒或者家乡的一些老风俗办理了话,法律也是不保护的。(注意:法律还规定了四种婚姻无效:(一)重婚的(二)有禁止结婚的亲属关系的(三)
我国婚姻法第22条明确规定了,父母对子女具有抚养的义务,而子女对父母具有赡养的义务。当父母年老的时候,或者父母变得没有劳动能力又没有生活能力的话,就有权利要求具有负担能力的子女承担赡养义务。具体来说,子女需要赡养父母,主要是指父亲达到60周
于2021年6月1日生效的《刑法修正案(十一)》已将最低刑事责任年龄下调至12周岁。《中华人民共和国刑法》对不同责任年龄犯罪、惩罚原则不一样,对于跨年龄犯罪的认定,不能按照前后一并认定的方法去处理,而应根据具体情况,区别不同的年龄时期,分别
根据我国现行的婚姻法的有关规定,男女双方领取结婚证,必须要达到法定的结婚年龄,即为一般男方不得早于二十二周岁,女方不得早于二十周岁,原则上国家是针对晚婚晚育的人员应予以鼓励。 法定结婚年龄,一般指的是法律上所规定结婚的最低年龄。也就是说按照