工资刚好5000是否要扣税

2022-04-16 4,751

普法内容

工资刚好5000不需要扣税。我国个人所得税法于2018年10月1日起由3500元提高至5000元。非居民个人的工资和工资收入，以每月收入减去费用5000元后的余额为应纳税所得额。如果工资只有5000元，应纳税所得额为0，则无需扣税。工资税＝工资－五险一金－费用减免＊税率－快速扣除。因此，如果员工月薪为5000，需要纳税的金额为0元，即5000－5000＝0元。

《中华人民共和国个人所得税法》
第六条应纳税所得额的计算：（一）居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。（二）非居民个人的工资、薪金所得，以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额；劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得，以每次收入额为应纳税所得额。（三）经营所得，以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的余额，为应纳税所得额。（四）财产租赁所得，每次收入不超过四千元的，减除费用八百元；四千元以上的，减除百分之二十的费用，其余额为应纳税所得额。（五）财产转让所得，以转让财产的收入额减除财产原值和合理费用后的余额，为应纳税所得额。（六）利息、股息、红利所得和偶然所得，以每次收入额为应纳税所得额。劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得以收入减除百分之二十的费用后的余额为收入额。稿酬所得的收入额减按百分之七十计算。个人将其所得对教育、扶贫、济困等公益慈善事业进行捐赠，捐赠额未超过纳税人申报的应纳税所得额百分之三十的部分，可以从其应纳税所得额中扣除；国务院规定对公益慈善事业捐赠实行全额税前扣除的，从其规定。本条第一款第一项规定的专项扣除，包括居民个人按照国家规定的范围和标准缴纳的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险等社会保险费和住房公积金等；专项附加扣除，包括子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息或者住房租金、赡养老人等支出，具体范围、标准和实施步骤由国务院确定，并报全国人民代表大会常务委员会备案。

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劳务费5000工资, 应该如何扣税?
工资个人所得税计算公式： 1、应纳税所得额=税前工资收入金额-五险一金(个人缴纳部分)-费用减除额。 2、应纳税额=应纳税所得额 x税率-速算扣除数

2020-01-25 848
工资超过5000个税怎么扣个税是怎样算的
工资5000每个月是不用扣税的。因为个人所得税起征点统一提高到5000元/月，包括子女教育、赡养老人等6项个人所得税专项附加扣除政策正式实施。

2020-08-24 279
工资超过5000怎么计算税前扣除
工资5000每个月是不用扣税的。因为个人所得税起征点统一提高到5000元/月，包括子女教育、赡养老人等6项个人所得税专项附加扣除政策正式实施。

2020-03-29 446

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工资5000需要扣税吗工资5000要交税吗
月薪正好是5000元，个人所得税税率为0％，不需要缴纳个人所得税。现在的征收点是5000元，超过的部分是纳税。《财政部　税务总局关于2018年第四季度个人所得税减除费用和税率适用问题的通知》第一条，关

2021-10-24 15,340
工资刚好3500扣多少税,有哪些规定
在现在要是劳动者的月收入有3500元的话，由于并未达到新的个税起征点，所以是不会涉及到扣个税的问题。因为随着新个税法的修改，如今扣个税的起征点已经从3500元提高到了5000元。所以，要是现在还是领3

2023-08-27 15,340
刚发新工资发时工资税前扣不扣个税
是合理的，我国法律规定，月收入超过3500的公民，需要缴纳个人所得税。工资薪金包括基本工资、奖金、津贴、补贴、年终加薪、加班工资，以及与员工任职或者受雇有关的其他支出。

2022-07-22 15,340
扣税5000大概有多少工资
若缴纳五险一金按20%工资比例缴纳，各地略有不同，缴纳个人所得税5000元时工资为34400元。社会保险中，各项费用是以职工上年的全年平均工资为缴费基数（新招用人员以第一个月工资或者劳动合同规定工资为

2024-03-14 15,340

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01:14
工人工资的个人所得税是怎么扣的
工人工资的个人所得税的扣除如下： 1、工资、薪金所得，适用7级超额累进税率，按月应纳税所得额计算征税。该税率按个人月工资、薪金应税所得额划分级距，最高一级为45%，最低一级为3%，共7级； 2、个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位适用5

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01:13
工资税费怎么扣费标准
工资税费的扣费标准如下： 1、工资范围在1－5000元之间的，包括5000元，适用个人所得税税率为0％； 2、工资范围在5000－8000元之间的，包括8000元，适用个人所得税税率为3％； 3、工资范围在8000－17000元之间的，包括

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社保基数是税前工资还是税后工资
社保基数是税前工资。社会保险的缴费基数是按照职工上一年度的所有工资性收入所得的月均金额来进行计算的。全国的社保缴费基数是不一样的，缴费的基数不同，缴纳的金额也是不同的。职工的养老保险有不同的缴费基数，从60%到300%之间。医疗保险分为三个

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