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合同是不是应该自己有一份

合同是不是应该自己有一份

2020-06-15 223
普法内容
是的,要自己留一份。劳动合同用人单位劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
《中华人民共和国劳动合同法》 第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。 第十七条劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(三)劳动合同期限;(四)工作内容和工作地点;(五)工作时间和休息休假;(六)劳动报酬;(七)社会保险;(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。

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  • 试用期合同自己应该拿一份吗
    试用期合同自己应该拿一份吗

    试用期合同劳动者自己应该拿一份。用人单位与劳动者协商签订劳动合同,自双方在合同文本上签字或者盖章生效,双方各执一份。用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。

    2020-07-02 16
  • 是公司一份劳动合同还是自己一份劳动合同
    是公司一份劳动合同还是自己一份劳动合同

    劳动合同是自己一份公司一份。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

    2020-05-19 207
  • 最新劳动合同是自己一份公司一份吗
    最新劳动合同是自己一份公司一份吗

    劳动合同是自己一份公司一份。 1、劳动合同的生效,劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效; 2、劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。 劳动合同劳动协议书满足以下条件才有效: 1、劳动合同

    2022-07-12 234
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  • 试用期合同自己应该拿一份吗

    是的。试用期包含在劳动合同期限内。试用期合同和转正合同合在一起签的,不需要单独签订。 根据《中华人民共和国劳动合同法》第十九条,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年

    2022-07-19 15,340
  • 2022年劳动合同是自己一份公司一份吗

    劳动合同是自己一份公司一份。 【法律依据】 《劳动合同法》第十六条,劳动合同的生效, 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和

    2022-12-05 15,340
  • 单位买的劳动合同不是自己一份吗

    劳动合同是你自己的公司。劳动合同由用人单位和劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效,签订的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。变更劳动合同的,应当以书面形式,变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者

    2021-12-25 15,340
  • 书该不该让给自己一份

    我是万律师,你的情况可以到劳动部门核实认定情况,认定成功可以要求单位赔偿,具体起诉事宜可以联系律师详细咨询,专业代理劳动争议案件

    2022-11-01 15,340
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    签合同是甲乙双方都有一份吗 合同是指,平等主体在达成一致合意的条件下,签订的对民事关系进行设立、变更或者终止的协议。因此,合同当然是每人一式一份,双方都应当妥善保管合同的原件和复印件。根据我国合同法的规定,民事合同的签订实行平等原则。无论是

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张丽丽律师 张丽丽律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、公司法、债权债务
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