工伤的仲裁诉讼时效怎么算

2024-05-19 6

普法内容

工伤职工与用人单位就赔偿的争议属于劳动争议，仲裁时效为一年根据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。

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诉讼仲裁时效要怎么区分
诉讼、仲裁时效的区分： 1.法律根据不同。诉讼时效的法律依据是《民法典》，仲裁时效依据的是《仲裁法》； 2.性质和期限不同。诉讼时效是民事审判活动适用的期间，仲裁时效是向仲裁机构申请裁决的法定期间。

2021-03-19 135
诉讼时效和仲裁时效区别
仲裁时效依据的是《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定，针对的是劳动争议仲裁案件。而诉讼时效主要是针对的是民事诉讼案件，由《中华人民共和国民法典》所规定。

2021-03-21 277
如何区分诉讼仲裁的时效
两者区别如下： 1.法律根据不同。诉讼时效的法律依据是《民法典》，仲裁时效依据的是《仲裁法》； 2.性质和期限不同。诉讼时效是民事审判活动适用的期间，仲裁时效是向仲裁机构申请裁决的法定期间，是带有劳动行政性质的期间； 3.二者的中止、中断情

2021-03-22 142

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工伤争议的诉讼时效与仲裁时效怎么处理
1、工伤纠纷诉讼，其中工伤认定时效从受伤之日起一年内，工伤待遇的诉讼时效从工伤认定决定书或者伤残鉴定送达之后一年，但是一次性伤残就业补助金和医疗补助金从离职时开始计算，时间也是一年的。 2、《工伤保险

2022-08-27 15,340
工伤工伤仲裁时效是怎么规定的，工伤仲裁时效
仲裁时效的一般原则：按照《劳动法》规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。但当事人有不可抗力或有其他正当理由的可以顺延。何为其他正当理由，由仲裁机构行使

2022-04-24 15,340
诉讼仲裁时效该怎么区分
两者区别如下： 1.法律根据不同。诉讼时效的法律依据是《民法典》，仲裁时效依据的是《仲裁法》； 2.性质和期限不同。诉讼时效是民事审判活动适用的期间，仲裁时效是向仲裁机构申请裁决的法定期间，是带有劳动

2023-02-26 15,340
工伤赔偿的仲裁时效是一年吗，诉讼时效是哪些，
工伤赔偿的诉讼时效工伤赔偿申诉时效应从伤残评定之日起算工伤赔偿申诉时效应从伤残评定之日起算实践中，许多在工作中受伤的职工，因不熟悉劳动法律法规，特别是《工伤保险条例》等法规，而使自己的利益得不到有

2022-08-03 15,340

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01:31
什么是仲裁?仲裁和诉讼的区别是什么?
仲裁是指纠纷当事人自愿达成协议，将纠纷提交专设机构审理，并作出对争议各方均有约束力的裁决的，一种解决纠纷的制度和方式。仲裁机构仲裁的纠纷，包括合同纠纷和其他财产权益纠纷。当事人申请仲裁应当符合下列条件：有仲裁协议；有具体的仲裁请求和事实、理

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01:09
抵押合同诉讼时效是怎么算的
抵押合同诉讼时效的计算如下： 1、抵押合同的诉讼时效自还款义务履行期限届满之日起三年； 2、诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。但是，自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护。符合下列条件能实现

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01:07
仲裁和诉讼有什么区别
仲裁和诉讼主要有以下几点区别： 1、启动条件不同。仲裁的前提是需要双方当事人达成仲裁协议，双方都同意将争议提交给仲裁机关。而民事诉讼不需要双方进行协商，只要一方向法院提起诉讼，符合法定条件的法院就会受理； 2、机构不同。仲裁是在仲裁委进行的

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