怀孕五个月最新离婚赔偿标准

2021-02-11 95

普法内容

怀孕5个月离婚没有赔偿，只有对方存在以下行为才可以要求赔偿： 1、一方重婚； 2、一方与他人同居； 3、一方实施家庭暴力； 4、一方虐待、遗弃家庭成员。并且需要注意的是，只有在起诉离婚时才能要求赔偿。

《中华人民共和国民法典》第一千零九十一条有下列情形之一，导致离婚的，无过错方有权请求损害赔偿：（一）重婚；（二）与他人同居；（三）实施家庭暴力；（四）虐待、遗弃家庭成员；（五）有其他重大过错。

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怀孕被开除,开除孕妇最新赔偿标准
如果单位系违法辞退，孕期职工可以要求单位支付违法解除劳动合同的赔偿金。按孕妇在用人单位工作的年限给予经济补偿，工作满一年支付一个月工资，并且按双倍计算。妇女在怀孕期、哺乳期间，单位不能解除其劳动关系，妇女在怀孕期、生育期和哺乳期等“三期”未

2020-11-22 233
怀孕了可以离婚么？我现在怀孕五个多月
因为女方在怀孕期间，是属于法定特殊时期，女方在这个时期受法律保护，这个时候只要女方不同意离婚，男方就很难离掉婚。当然这个时候女方是可以提出离婚的，女方不受限制。女方只要有证据证明男方存在夫妻感情确已破裂的情形，法院就有很大的机率判决男女双方

2024-05-09 37
2022怀孕5个月离婚有哪些赔偿
女方在怀孕期间离婚，并没有所谓的赔偿标准，这个主要是看双方的协商结果，或者是到法院打官司的判决结果，法律并没有具体的赔偿标准。女方得到赔偿的多少，不是因为在不在怀孕期间。赔偿要看是否有法律规定的情况出现，若无，一方要求赔偿没有法律依据，但若

2024-05-17 11

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怀孕五个月了可以起诉离婚吗，我怀孕五个月了想离婚
女性怀孕5个月期间，男性不能提出离婚，人民法院不受理，女性提出离婚，法院受理。或者人民法院认为有必要受理男方离婚请求的，不限于此。

2021-11-02 15,340
怀孕离婚时最新的补偿标准有哪些
如果在女方在怀孕期间提出离婚，其处理跟一般离婚案件区别不大。而且女方得到赔偿的多少，不是因为在怀孕期间还是不在。赔偿要看是否有法律规定的情况出现，若无，一方要求赔偿没有法律依据，但若另一方为了早点离婚

2022-07-01 15,340
结婚五个月怀孕想离婚怎么离
根据你的陈述，没有办理结婚证的，双方之间不存在法律上的婚姻即夫妻关系，属于同居关系，双方自行分开即可。对同居期间的财产分割、债务承担、子女抚养权归属等问题协商不成的，可以起诉解决。建议委托律师介入处理

2022-10-22 15,340
有没有怀孕五个月离婚的
有怀孕五个月离婚的。女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内，一般不予离婚。但是符合两种情形的，可以准予离婚。一种是妻子提出离婚的，另一种是人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的。符合此种情

2023-10-23 15,340

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怀孕5个月离婚怎么处理
怀孕五个月，夫妻双方不一定能够离婚成功。这主要因为我国民法典明确规定了，如果女方正在怀孕期间，这时候男方不可以单方面地提出离婚的请求。但是存在另外的情况：例如，男方确实有正当理由单方面提出离婚，或者是怀孕五个月的女方提出的离婚。在这种情况下

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怀孕被公司辞退怎么赔偿标准2021
怀孕被公司辞退赔偿标准：单位单方面辞退处于孕期的你是违法的，你可以要求单位继续履行合同，不要求单位继续履行合同的，单位应当按照你在该单位的工龄支付你赔偿金，按照你满三年不满三年半的工龄支付你3.5个月工资的经济补偿金的两倍即7个月工资的赔偿

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工亡赔偿标准2021最新工伤赔偿标准北京
2021年北京最新工亡赔偿标准的规定如下：职工因工死亡的，那么职工的遗属可以获得的赔偿包括丧葬补助金，供养亲属抚恤金和因公死亡补助金。其中丧葬补助金为当地6个月的社平工资。供养亲属抚恤金的标准为配偶为每月40%，其他亲属每人每月30%。核定

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