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1.没到伤残级别的话,这些赔偿是怎么算的呢?如果你因为看病花了钱或者因为工作丢了收入,那么责任方应该为你承担这些费用和损失,具体来说,就是要赔给你医药费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院时吃喝的费用以及可能需要的营养费。 2.要是真的受
需要了解具体受伤情况,是交通事故还是打架还是工作受伤
根据具体伤情建议申请专业伤残鉴定,一鉴定结论为准。损伤的鉴定标准主要是在核磁共振下看肌肉或者是激素是否出现水肿炎性的问题。
工伤肩膀撞击肩袖撕裂,能否评上伤残,建议结合伤残鉴定的依据〈职工工伤与职业病致残程度鉴定标准〉来评估,最好的做法就是去申请伤残鉴定确定一下,伤残鉴定需要的材料如下:《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第八
是工伤,享受工伤待遇。建议及时申请工伤认定,再进行劳动能力鉴定,然后结合工资等情况计算赔偿项目。协商赔偿无果的,可以申请劳动仲裁,建议委托律师处理。
离职申请失业补助金的时间,法律没有作出限制性规定。失业保险缴费满一年以上即可领取失业金。失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为12个月。 根据相关法律规定,城镇企业事业单位职工失业后,应
根据工伤保险条例的规定,认定工伤需要提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料和医疗/职业病诊断证明书,共三类证明材料。其中,工伤认定申请表中要写明造成工伤的事故发生的时间、地点和原因等信息,这是申请工伤认定最核心和最重要的材料,
第一,被评定人应携带加盖办案单位公章和办案人签字的伤残评定申请书; 第二,携带县级以上医院的诊断证实,检查结果以及损伤初期和治疗终结后的CT、X片及诊断报告; 第三,从治疗医院借阅有关手术病历和检查记录; 第四,对被扶养人的劳动能力进行评定