公司欠职工集资款不还怎么办

2021-11-30 12

普法内容

公司欠职工集资款不还的索要方式如下： 1、可以通过向法院起诉要求还款，法院会依法做出判决； 2、胜诉之后，如果对方拒绝履行的，胜诉方可以向人民法院申请执行，也可以由审判员移送执行员执行； 3、法院在受理强制执行后，会依法查询债务人名下的房产、车辆、证券和存款； 4、被执行人不履行法律文书确定的义务的，人民法院可以对其采取或者通知有关单位协助采取限制出境，在征信系统记录、通过媒体公布不履行义务信息以及法律规定的其他措施。欠款纠纷起诉流程如下： 1、准备好起诉状以及相关材料提交给法院； 2、法院进行审查。对于符合条件的进行立案； 3、立案后应当在规定时间内通知被告，被告递交答辩状； 4、进行开庭审理，通过法庭辩论等程序，法院最后依法做出宣判。企业无故拖欠工资的后果主要为需要支付劳动者劳动报酬、经济补偿金、赔偿金。根据相关法律的规定，用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。

《中华人民共和国劳动合同法》
第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿，劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分，逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（三）安排加班不支付加班费的；（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

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公司破产职工集资款优先偿还吗
可以向受理案件的法院提出意见。但是这个没有法律明文规定。

2024-06-11 5
公司拖欠工资不发还被公司开除了不办离职手续怎么办
1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。 2、还可依据劳动合同法第三十条的规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申

2024-04-30 7
公司欠工资不给怎么办,拖欠工资可以辞职吗
公司欠工资不给，劳动者可以通过与公司协商、向劳动行政部门投诉、向人民法院请求支付令等方法讨要工资。拖欠工资劳动者不需要通过辞职解除劳动合同，直接单方面解除劳动合同，不需要提前通知用人单位。

2020-11-13 215

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后,在集的资不还辞职后在公司集的资不还怎么办?
这个东西的话，就只能走法律途径了。r起诉是唯一的办法。

2022-10-24 15,340
分公司欠钱不还欠职工怎么办？
1、分公司欠钱不还可以和分公司协商，或者是找总公司进行还款。 2、具体方式如下所述：（1）协商遇到公司欠钱不还的情况，首选的方式是协商. （2）请求支付令支付令是指人民法院根据债权人的申请，依法

2022-11-11 15,340
集资诈骗集资公司不还款怎么处理
集资公司诈骗不还款维权有以下方式： (一)在刑事判决书中直接判决赔偿。 (二)提起附带民事诉讼。 (三)另行提起民事诉讼。

2023-05-09 15,340
工资欠款公司拖欠怎么办
用人单位拖欠工资，可先和单位协议，协商不成，可走以下法律程序： (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲

2022-04-15 15,340

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欠公司货款现在没钱还怎么办
欠公司货款没钱还的，当事人应当积极与公司联系，表达自己有意愿还款但目前暂无还款能力，希望公司能宽限一段时间。根据《中华人民共和国民事诉讼法》的相关规定可知，如果公司不愿意宽限一段时间并起诉当事人的，当事人应当积极应诉。具体在收到法院邮寄的法

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怎么告公司拖欠工资
用人单位不发工资，劳动者可以向劳动行政部门举报，由劳动行政部门责令限期支付；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

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公司拖欠工资离职有赔偿吗
公司拖欠工资员工离职时，当然有补偿。公司拖欠工资属于公司存在过错，法律规定因公司过错导致劳动合同解除的，劳动者可以向公司请求支付经济补偿金。经济补偿金的数额根据劳动者在公司的工作年限为标准，工作满一年可以请求一个月工资的经济补偿金，经济补偿

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