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监事会成员不是必须是股东,还可能是职工代表。监事的任期为三年,可以连选连任。当因为各种原因未能及时改选时,监事仍然应当承担监督的职责。人数较少以及规模较小的有限责任公司可以不设立监董事会,但是应当设立一至二名执行监事。
职工监事是需要参加股东会的。《公司法》第五十三条规定:“监事会、不设监事会的公司的监事行使下列职权: (一)检查公司财务; (二)对董事、高级管理人员执行公司职务的行为进行监督,对违反法律、行政法规、公司章程或者股东会决议的董事、高级管理人
监事可以只设一个,但必须设监事。如果是上市公司或者国企,必须设立监事会,但是如果是私企和小规模企业,可以不设监事会,但至少设立一名监事,任期三年,可以连选连任。公司章程在注册地主管工商行政管理局备案,
1、营业执照上写的那个叫法人代表,法人代表只能由公司的执行董事或者是经理担任,监事是没法担任的。股东能够做执行董事或者是经理,然后再从这两个职位里挑一人做法人代表。监事一般是由股东和职工代表担任,不是
公司重组需要通知员工。企业改制时,由于一些原有的组织结构发生了变化,需要安置相关员工,并发布具体的员工安置公告。另外,劳动合同因改制无法履行的,需要赔偿经济补偿。
按规定是公司不能全扣员工工资,要是员工工资被全扣了,那么公司也就是违规的。公司不仅不能把员工工资全扣了,每月扣减的工资的也不得超过员工当月工资的20%,并且扣减后的工资不得低于当地最低工资标准。要是扣
公积金公司必须要交。依据《住房公积金管理条例》的规定,单位录用职工后,需要从录用之日起的30日内,向住房公积金管理中心办理缴存登记,并且办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。单位和劳动者终止劳动关系的,那么单位需要从劳动关系终止之日起的
公司的法定代表人可以是股东,也可以不是股东。公司的股东和公司的法定代表人是两个主体,两者之间的承担的责任也不同。公司的股东是依法向公司投资的自然人和法人组织,其不能对公司进行经营和管理;公司的法定代表人是法人组织的负责人,能够代表法人对内外
起诉公司不是必须到公司注册地。诉讼案件一般由被告所在地法院管辖,被告为公司的,一般是到公司注册地法院,实际经营地与注册地不一致的,如果有实际经营地证明则可以到经营地法院起诉。根据相关法律规定,对公民提起的民事诉讼,由被告住所地人民法院管辖;