一、到了退休年龄没办退休手续,单位可辞退吗 1、到了退休年龄没办退休手续,单位可以辞退。到退休年龄公司辞退不需要赔偿;因为到达退休年龄时,双方劳动合同终止,不符合支付赔偿金的规定;所以用人单位不需要支付劳动者赔偿或经济补偿。 2、法律依据:
没有档案可以办理退休,但不能确认视同缴费年限。劳动者参加城镇职工基本养老保险,实际缴费年限数据社会保险经办机构数据库有记载,如果没有视同缴费年限确认的,可以在基本养老保险关系所在地社会保险机构直接办理退休,不影响退休待遇。如果,在当地养老保
一般情况下,关于我国吉林省相关政策的调整办法采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的方式,定额调整体现社会公平,各类退休人员调整标准一致,每人每月增三十九元,倾斜调整按国家政策确定倾斜群体,主要向高龄人员、艰苦边远地区退休人员及企业退休军队
首先,确定职工退休年龄。普通职工是女性满50岁可退休,机关企事业单位女干部要满55岁。男性则为60周岁。所以要想正常退休,必须要达到规定的年龄。如何办理单位职工退休手续准备人社局材料。以机关事业单位为
企业职工办理退休手续按照以下流程办理: 1、养老保险金按时足额缴纳,到达法定退休年龄,由企业劳资工作人员到基金征缴科申报退休停缴,打印养老保险清单。 2、企业劳资人员呈报所需材料,进行退休审批。 企业
法定退休权利任何人不得剥夺,你父亲到了退休年龄单位有义务为其办理退休手续,你父亲可以申请劳动仲裁来要求单位为其办理退休手续并补缴相应的养老保险金等保险费用。但是《劳动法》规定,知道或应当知道权利被侵犯
需要根据具体的情况或者了解到你手上的书面材料或者相关证据才能给到您较为详细的建议!。
出现下列几种情况,可以办理退休手续: 1、男职工年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,连续工龄或工作年限满10年; 2、从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满55周岁,女年满45周岁,连续的工龄或
办理退休手续的时间规定如下: 1、正常退休提前1个月,特殊工种退休提前3个月即可。一般来说,当养老保险缴费达到15年以上,又到了法定的退休年龄时,会提前一个月,向单位人事部门或档案代理机构提交书面退休申请,并递交有关材料; 2、男年满六十周
个人办理退休手续流程如下: 1、去社保局养老待遇科查询下自己是否符合退休条件; 2、如果符合退休的条件,社保局的工作人员会给你一式三份的养老金申领表回去填写好。按照要求把养老金申领表填写好信息后,盖好相应的单位公章。另外要准备好一式一份的资