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身份证过期不影响银行卡接收工资。一般情况下,身份证过期仅会影响网上银行、手机银行、智能柜员机、 ATM、 POS、柜面等渠道动账类交易,批量交易、司法冻结及扣划、第三方快捷支付等不受影响。实际影响范围请以发卡行规定为准,建议致电咨询。
工资卡被冻结了还能收到工资。 1、如果银行卡的余额变动提醒协议正常,可以收到短信,银行卡被冻结,发工资时还能收到信息提醒,但被冻结的银行卡不能取款只能收款; 2、如果是电话冻结的,七天后会自动解除; 3、如果因为其它非法原因被银行自行冻结的
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工资按月发放,隔月发放违法,本月工资下月发合法。拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬
一、职工“短期病假”,企业应按下列标准支付病假工资:连续工龄不满二年的,按本人工资的60%计发;连续工龄满二年不满四年的按本人工资的70%计发;连续工龄满四年不满六年的按本人工资的80%计发;连续工龄
只要没有按时发放工资都算拖欠工资的。
在法院起诉被拖欠工资的时候,通常在三个月或者六个月之内就会得到结果,相关部门在适用于普通程序审理的问题案件,都会在立案那一天起在六个月之内结束审查,除非在遇到特殊的情况下,相关负责人同意后,往下延长六个月,如还需延长可上报上面相关部门得到批
试工期7天不给工资不合法。试用期也应当支付劳动者工资,且试用期工资不得低于转正后工资的百分之八十。如果用人单位不给工资可以按照以下方式维护权利:首先,先去找公司领导进行协商,索要拖欠的工资。其次,如果与公司协商无果,那么就去当地的劳动监察大
工伤赔偿包含工伤期间的工资。 1、工伤待遇包括了停工留薪期限待遇,虽然员工在遭受工伤事故后治疗期内不能够参与工作,但是不能因为工伤就导致员工没有收入; 2、因此职工因工作遭受事故伤害或者患职业病,需要暂停工作,接受工伤治疗的,在停工留薪期内