惩罚义务加班违法吗，在线等解答，谢X，

2024-05-30 16

普法内容

法律上不存在义务加班的说法。 2．义务加班不等于免费加班。 3．如果劳动者自愿主动放弃加班费而免费加班，单位并不违法。在劳动者没有表示放弃加班费的情况下，用人单位要求劳动者要求劳动者加班而不支付加班费属于违法。 4．以下情况需要劳动者加班时，劳动者不得拒绝，必须服从，从这一点上可以理解为是一种“义务”。但是单位还是需要依法支付加班费，除非劳动者自愿主动放弃。（一）发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的；（二）生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的；（三）法律、行政法规规定的其他情形。惩罚义务加班违法吗这个问题的答案在上面请阅览。

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加班时间最长不超过哪些，在线等解答，谢X，
中华人民共和国劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长

2024-06-08 8
工厂未成年不能加班吗？在线等解答，谢谢
工厂未成年不能加班吗这个问题请参考如下法律规定：对于未成年工人加班的规定，用工单位就违反了未成年保护法，使用了未成年人，更不应要求未成人加班，这样更损害了未成人的身体健康。国家明文禁止。《中华人民共和国未成年人保护法》第三十八条任何组织或

2024-05-27 13
计件定额制不存在超期加班吗，在线等解答，谢谢，
一般企业都采用计时制，时间计算方便，容易避免争议。当然也有生产型企业会为了提高员工的积极性，而采用计件制，也就是通常所说的多劳多得。首先得明确，这种多劳多得的情况下，也是得需要支付加班费的，那么这个加班费怎么计算呢？原劳动部《工资支付暂行

2024-06-22 20

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加班时间最长不超过哪些，在线等解答，谢X，
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2023-03-25 15,340
工伤上班有哪些待遇，在线等解答，谢X，
针对工伤上班有什么待遇这个问题，有以下回答：工伤的相关待遇为《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助费

2022-07-26 15,340
法人独资企业定义是哪些，在线等解答，谢X
（5）有必要的从业人员。优缺点编辑优点独资企业是企业制度序列中最初始和最古典的形态，也是民营企业主要的企业组织形式。其主要优点为： 1）企业资产所有权、控制权、经营权、收益权高度统一。这有利于

2022-07-30 15,340
超速不足10%如何处罚，在线等解答，谢X，
《中华人民共和国道路交通安全法》办法规定: 第八十六条机动车在道路上行驶，违反限速规定的，按下列规定处罚： (一)时速超过限定时速不到10%的，给予警告; (二)在限速为50公里以下的道路，时速超过限

2022-08-03 15,340

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加班不给加班费给调休违法吗
公司加班不给加班费和调休不违法。平常周末加班的员工，一般可以以通过调休来代替加班费。但是平时工作日延长时间加班的，《中华人民共和国劳动法》并没有规定可以优先安排调休。因此工作日加班的，不能以调休来代替加班费，公司在工作日安排了加班，就需要向

5,520 15,340
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等本等息是否违法
双方约定的利率符合规定，等本等息就是合法的。等本等息是指在民间借贷中，每月应还的本金和利息相等，并且利息的金额不会随着本金的减少而减少。对于等本等息这种借贷方式而言，如果利息的约定符合法律规定，就不构成违法。根据法律规定，出借人请求借款人按

2,666 15,340
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买卖合同违约怎么惩罚
合同违约以后应当如何处理： 1、首先双方签订合同以后，应当诚实信用地履行互付的法律义务； 2、但如果一方确实不履行，或者不恰当履行合同义务的，则我们要根据自身的需求考虑，要求对方继续履行、采取补救措施，或者是解除合同以后要求对方赔偿违约责任

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