义乌申请劳动仲裁去哪里

2020-06-28 706

普法内容

劳动仲裁可以向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请。

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十一条劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的，由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。

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劳动合同申请仲裁去哪里申诉
劳动合同申请仲裁去劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会。劳动合同履行地为劳动者实际工作场所地，用人单位所在地为用人单位注册、登记地或者主要办事机构所在地。

2020-04-03 28
社保问题，去哪里申请劳动仲裁
因社保纠纷与用人单位发生纠纷,劳动者应当1年内到当地劳动争议仲裁委员会提出劳动仲裁申请,填写仲裁申请书并提交相关证据。

2020-03-02 478
产生劳动纠纷去哪里申请仲裁
杭州天都城工作有劳动纠纷在杭州市劳动人事争议仲裁院进行仲裁。

2020-11-04 145

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杭州劳动仲裁去哪里申请劳动仲裁的呢?
在杭州，应当遵守以下规定申请劳动仲裁： 1、向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，包括劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会。 2、在一年仲裁时效期间内申请，从当事人知道或者应当知道其

2023-05-26 15,340
那劳动仲裁去哪里申请，劳动局吗
劳动者申请劳动仲裁到当地的人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委申请即可。具体流程为： 1、劳动争议当事人提出仲裁的，应当从劳动争议发生之日起一年内仲裁委员会提出书面申请。 2、仲裁委员

2023-03-04 15,340
劳动者如何主张加班费, 如何申请劳动仲裁, 申请劳动仲裁去哪里申请
用人单位安排劳动者加班的，是应当支付其加班费的，如果用人单位拒绝支付其加班费的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付其加班费的。1、去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳

2022-03-01 15,340
不签劳动合同劳动者去哪里申请仲裁
单位不与劳动者签订劳动合同的，劳动者可以向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。单位不与劳动者签订书面劳动合同，如果用工超过一个月的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。

2023-12-20 15,340

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仲裁去哪里仲裁
仲裁的地点如下：仲裁的法律所在地，即法律意义上的仲裁地点，也就是说仲裁需要在一定的法律框架内进行，这是一个法律意义上的概念。仲裁地指双方当事人约定的仲裁地，而仲裁机构所在地指的就是仲裁机构所在的地方。商务合同的仲裁地与仲裁机构所在地是一样的

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哪些争议可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的争议如下： 1、确认劳动关系是否存在的争议； 2、因工作时间、休息休假制度是否合法合理发生的争议； 3、因劳动报酬、工伤医疗费等费用是否合理而发生的争议。当事人可以提出书面申诉，劳动仲裁委员会将审查其申诉是否符合受理条件，并

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01:06
劳动仲裁网上申请流程
劳动仲裁不可以在网上申请。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定可知，发生劳动争议的，劳动者可以先与用人单位协商解决，如果协商不成的，劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。申请劳动仲裁需要向劳动争议仲裁委员会提交劳动争议仲

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