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根据我国《劳动法》的规定:用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金: (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的; (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的; (三)低于当
首先,要确认您和该北京工地施工方的合同关系。 1、如果与您有合同关系的一方是经过注册的企业或者是有合法营业执照的个体经济组织,并且您们之间有签订劳动合同,或者虽然没有签订正式的书面劳动合同,但是有建立
首先建议您进行协商,协商不成,您可以到劳动监察部门投诉,也可以申请劳动仲裁。金额涉及是多少呢可以来电或来所详询。
已过劳动仲裁的时效。。温馨提示:建议委托,如需具体咨询或帮助,可与我联系面洽。。如您满意我的答案,请采纳。
确认劳动关系,用人单位不支付劳动报酬可以向劳动监察大队举报。根据劳动和社会保障部2005年颁布的《关于确立劳动关系有关事项的通知》相关规定,证明劳动关系方面的证据按证明效力依次排列如下: 1、双方签订
工地干活拿不到工资,可以拨打12333进行投诉,到劳动局投诉,申请劳动仲裁,或者直接到人民法院提起诉讼。12333是人力资源和社会保障局的电话。也可以去劳动局监督投诉。用人单位如果未按时支付劳动报酬,工人可以提出辞职并要求经济补偿。工人可以
需要结合具体情况进行判断。 1、房地产公司通过房屋预售的方法来完成交易。此时,开发商已持有房屋预售许可证,符合法律规定的条件是可以进行销售的。待到取得房产证是应当协助购房者完成过户; 2、房产证即《房屋所有权证》,是购房者通过交易,取得房屋
摩托车达到报废年限,不拿去报废会有以下后果:公安机关交通管理部门应当予以收缴,强制报废。对驾驶前款所列机动车上道路行驶的驾驶人,处200元以上2000元以下罚款,并吊销机动车驾驶证。出售已达到报废标准的机动车的,没收违法所得,处销售金额等额