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社保转移的条件: 1、男性不满50周岁、女性不满40周岁的。凡是男 50、女40以前,在新就业地就业参保缴费的,养老保险关系应转移到新就业地。 2、返回户籍所在地就业参保的。凡是返回户籍地就业的,不受年龄的限制,养老保险关系应转入到户籍所在
1、先发起申请,并到公司开具《劳动合同解除证明》,这个时候社保账户就会暂时封停了。 2、带身份证和社保卡前往社保局,一般现在都有自助终端,按照流程自行社保转移证明。 3、需要根据实际情况选择是转至省外还是省内,转移单出来后保存好,到新单位报
依据我国相关法律的规定,女职工在休产假期间,用人单位要为女职工购买社会保险的,用人单位断交社会保险的,女职工可以要求用人单位补交社保。 《女职工劳动保护特别规定》 第八条女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工
外地社保转入上海社保的流程如下:1、先在上海一家单位签订劳动合同,正常缴纳社保;2、然后再到上海社保局索取养老保险同意接受通知单;3、填写养老保险同意接受单,送至原单位所属的社保局;4、提取或邮寄原单
1、首先您需要到转入地公积金中心,告诉工作人员,要将上海公积金转进来,他们会为您提供已设立公积金账户证明,文件中包括个人和单位公积金账户信息,接收转移的转账账户名称、帐号、开户行等。2、拿到转入地提供
办理基金转移手续,原社保经办机构收到《联系函》后,核对有关信息生成《基本养老保险关系转移接续信息表》并办理基金划转手续,传送给新就业地社保机构; 办理接续保险手续,新就业地社保机构在收到《信息表》和转
在家乡开户缴纳社保后,花时间回上海原社保中心申请保险证明,提供给家乡社保中心,可以申请转让,现在只有养老保险可以转让,医疗保险最早需要等待7月转让,其他不能转让。
换了公司的,社保可以通过转移手续转到新公司。劳动者从原用人单位离职时,原用人单位应当在法定时间内为劳动者办理社会保险关系转移手续,将社会保险转移到新公司,新公司接收后,应当按照法律的规定帮助劳动者缴纳社会保险费,属于劳动者缴纳的那一部分,应
换公司社保转移不需要自己办。换单位只需在原单位把社保停缴了,再把参保人的身份证号告知新公司,新公司即可为其办理社保转入,继续缴纳社保。本市不同地区社保转移,职工更换工作单位,基本养老保险、职工医疗保险可按规定随同转移至新单位继续参保。如果跨
上海社保转到外地的方式如下: 1、去上海所在区的社保局打印参保缴费凭证和历年缴费明细表:每个区社保局地址可通过拨打12333查询,带好身份证,各区社保局都有打印参保凭证的机器,刷身份证办理即可; 2、去转入地社保单位办理转移:携带好身份证、