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除名”是全民所有制企业和城镇集体所有制企业依据《企业职工奖惩条例》(国发198259号)对职工进行处理的一种方式,而根据《劳动人事部关于国家行政机关工作人员的奖惩暂行规定中几个问题的解答》(劳人干1982160号)的规定,国家行政机关所属事
事业单位工伤申报手续需要提交以下证据: (1)工伤认定申请表; (2)劳动合同文本复印件或者其他建立劳动关系的有效证明; (3)医疗机构出具的受途后诊断证明书或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
除名是全民所有制企业和城镇集体所有制企业根据《企业职工奖惩条例》(国发[1982]59号)处理职工的一种方式,根据《劳动人事部关于国家行政机关工作人员奖惩暂行规定中几个问题的解答》(劳动人员[1982
我是2002年12月初向单位请假10天回家,又于当月中旬把辞职申请邮寄给我们处的处长,但没有保留证据.现在人事处按我旷工处理,并于今年3月份登报除名,请问他们这个除名是不是合法的如果按2002年12月
业单位人员被除名后,就不是事业单位序列的人了,不能按机关事业单位人员退休政策办理退休手续。若参加了社保却连续缴费可按企业养老保险办法办退休,特别说明除名前的工作年限不能计算缴费年限。
建议向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁。
事业单位职业年金的缴纳时间,与机关事业单位缴纳基本养老保险同步。职业年金所需费用由单位和工作人员个人共同承担。职业年金是指,机关事业单位及其工作人员在参加机关事业单位基本养老保险的基础上,建立的补充养老保险制度。中国的职业年金是一种补充养老
事业单位改革人员安置最新办法的主要规定是:根据党政、事业单位改革方案中,对于人员转隶方面的规定要求,所有涉改人员,如果距离退休年龄不足5年,可以在人员转隶阶段,申请提前退休,不受工作年限限制。 这条规定,对所有参改人员均有效,当然也对公立医
用人单位不会为劳动者开失业证明。劳动者从用人单位离职的,不会为劳动者开具失业证明,只会向劳动者出具解除或者终止劳动合同的证明,并且在证明上写明劳动者的离职原因,非因本人意愿离职的,也会在证明上进行注明,劳动者要申请失业保险金的,应当持本单位