飞机带酒2021规定

2021-12-21 36

普法内容

在中国境内乘坐飞机是不允许随身携带酒，可以托运。酒托运的条件： 1、酒精度24度以下（含24度）的酒类物品，交运数量不受限制；例如葡萄酒，清酒，只要不超重，你可以随便托； 2、酒精度在24度（不含24度）至70度（含70度）间的，每人不能超过5L，例如洋酒和白酒。交运总量不得超过5升； 3、酒精度在70度（不含70度）以上的不得办理交运。因为这类已经属于高度易燃易爆品了。另外酒的包装，在托运时需标识全面清晰、零售外包装完好；所以散装的酒，不论度数高低，是不存在托运这个选项的。

《中华人民共和国民用航空法》
第一百条  公共航空运输企业不得运输法律、行政法规规定的禁运物品；公共航空运输企业未经国务院民用航空主管部门批准，不得运输作战军火、作战物资；禁止旅客随身携带法律、行政法规规定的禁运物品乘坐民用航空器。
第一百零一条  公共航空运输企业运输危险品，应当遵守国家有关规定；禁止以非危险品品名托运危险品；禁止旅客随身携带危险品乘坐民用航空器。除因执行公务并按照国家规定经过批准外，禁止旅客携带枪支、管制刀具乘坐民用航空器。禁止违反国务院民用航空主管部门的规定将危险品作为行李托运；危险品品名由国务院民用航空主管部门规定并公布。
第一百零二条  公共航空运输企业不得运输拒绝接受安全检查的旅客，不得违反国家规定运输未经安全检查的行李；公共航空运输企业必须按照国务院民用航空主管部门的规定，对承运的货物进行安全检查或者采取其他保证安全的措施。

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白酒带上飞机的规定
标识全面清晰且置于零售包装内，每个容器容积不得超过5L；酒精的体积百分含量小于或等于24%时，托运数量不受限制；酒精的体积腐败分含量大于24%小于或等于70%时，每位旅客托运数量不超过5L。酒精饮料禁止随身携带，可以作为行李托运。

2020-01-08 382
飞机带雨伞规定
可以的。民航对于雨伞没有像液体、充电宝那样的规定。只要雨伞满足正常的行李规定就行。具体是：航空随身行李必须同时满足以下要求： 1、件数不得超过1件； 2、重量不得超过5千克； 3、体积不得超过20厘米×40厘米×55厘米 4、例外：可以携带

2020-11-18 2,615
空中飞机带海鲜规定
海鲜等活体动物是不可以带进客舱，必须进行托运，托运之前应提前告诉相关工作人员并注意：第一，外包装应该用泡沫箱或者塑料箱，箱内不能有冰块和水，如果必须低温的话可以用矿泉水瓶装冰进行暂时的冷藏；第二，每件托运的活体海鲜加上外包装不应该超过20公

2020-11-07 692

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飞机携带折叠轮椅规定
飞机携带折叠轮椅规定如下：1、折叠轮椅不可以带上飞机，如果需要携带轮椅需要进行托运；2、乘坐轮椅的乘客，在购票时要提出申请，在换登机牌的时候会有人用航空专用轮椅，外形尺寸适合机上使用；3、上飞机后，有

2024-03-24 15,340
2024国内飞机烟酒携带规定是该如何样的
1、酒类物品随身不得超过500毫升，多余的需要托运，包装应符合民航运输规定。如有破损，责任是自负的。烟没有什么限制规定。数量不多则可以随身携带。 2、中国国内乘坐民航班机，酒类物品不得随身携带，但可作

2024-08-26 15,340
飞机携带物品的规定有哪些
坐飞机携带物品的规定如下：1、乘坐国内航班的旅客不能随身携带液态物品；2、旅客携带少量旅行自用的化妆品；3、对于来自境外，需在中国境内机场转乘国内航班的旅客，携带入境的免税液态物品应置于袋体完好无损且

2024-05-01 15,340
我朋友坐飞机，带着子弹把对方飞机飞机飞机里面的东西带走了怎么办
你这朋友可真是糊涂，上飞机带子弹，没说你朋友危害公共安全已经很不错了。但是从你说的情况来看，我认为公安机关罪名定性不当，应按照非法携带枪支弹药罪进行处罚。如果按照非法运输枪支弹药罪处罚，要处3到10年

2022-01-07 15,340

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飞机托运行李规定有哪些
飞机托运行李规定有： 1、托运货物时应检查托运人的有效身份证件。按要求写货物托运书，明确是否保险，是否填写声明价值，并由托运人接货人双方签字或盖章； 2、托运人对托运书的真实性，准确性负责； 3、托运政府限制运输及需要向公安，检疫等政府部门

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第二次酒驾2021新规标准处罚
醉酒驾驶机动车两次被查处的，吊销驾驶执照，并处以行政拘留和相应的罚款。当事人饮酒后驾驶机动车会被处罚，对再次饮酒后驾驶机动车的当事人，处十天以下拘留，并处一千元以上二千元以下罚款，吊销机动车驾驶执照。酒后驾驶经营机动车，拘留十五日，并处五千

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2021拖欠工资新规定
拖欠工资新规定，具体如下： 1、用人单位未按照劳动合同，及国家规定向员工足额发放工资报酬的，拖欠或未足额支付的情况下，劳动者可以向劳动监察部门投诉和反映情况，也可以向人民法院申请支付令； 2、如果存在劳动纠纷的，那么需要先申请劳动仲裁。不服

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