兼职没有底薪违法吗

2020-03-20 880

普法内容

没有底薪的工作是不合法的，因为任何工作都不得低于最低工资标准。

《中华人民共和国劳动法》第四十七条用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。第四十八条国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。

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有没有辞职没有底薪的
递交离职申请后是可以休年假的，已经递交了辞职报告在交接期（1个月）还能享受当年年休假。可休年假的天数（当年度在本单位已过日历天数÷365天）×职工本人全年应当享受的年休假天数－当年度已安排年休假天数。《企业职工带薪年休假实施办法》第十二条

2024-05-31 6
招聘兼职销售不用给底薪
在招募兼职工人时，若未给予基本薪酬，属于违法行为。企业应依照自身特性及经济实力，自主决定员工的工资水平，且不能违反所在地最低工资标准。最低工资的设定需经省级、自治区或直辖市政府批准并向国务院备案，如企业招募兼职工人不予支付基本薪酬，即是违规

2024-04-18 10
在公司上班没有底薪，公司违法吗？
依据我国劳动部发布的《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第五十六条明文规定，劳动合同中约定的劳动者在尚未完成劳动定额或承包任务时，企业可以以低于最低工资标准发放薪资的条款将被认定为无效的。故即便未能达成预设的工作任务，各企

2024-05-13 9

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不还欠薪的兼职是违法的吗？
拖欠兼职的工资是违法行为首先，非全日制用工即临时工(小时工)每个工资支付周期不得超过15天，具体支付时间由双方协商确定，没有按时支付的即为拖欠。其次，也有可能构成犯罪。拒不支付劳动报酬罪，是指以转

2023-08-07 15,340
招聘兼职销售不用给底薪
在招募兼职工人时，若未给予基本薪酬，属于违法行为。企业应依照自身特性及经济实力，自主决定员工的工资水平，且不能违反所在地最低工资标准。最低工资的设定需经省级、自治区或直辖市政府批准并向国务院备案，如企

2024-09-07 15,340
拿薪任职岗位补贴补底薪违法吗
先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，不服仲裁的可以起诉到法院，不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。

2022-10-27 15,340
跑分兼职会有案底吗
跑分兼职不知情一般不会被判刑。跑分简单来说，就是利用自己的微信或支付宝的收款码，为别人进行代收款，随后赚取佣金。跑分行为可能会涉嫌犯洗钱罪，而洗钱罪认定的前提就是明知，如果参与洗钱但是不知情，则不构成

2024-04-03 15,340

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00:51
销售没有业绩不发底薪违法么
销售没有业绩不发底薪违法。对于在法定工作时间内提供了正常劳动的劳动者，不论其是否完成了额定销售量，其底薪不得低于最低工资标准。无底薪提成制和“未能完成额定销售量的业务员，当月不计发工资”的约定，因违反《最低工资规定》而违法。根据相关法律规定

6,113 15,340
01:05
没底薪纯提成合法吗
没底薪纯提成不合法。国家实行最低工资保障制度，用人单位支付劳动者的工资，不得低于当地最低工资标准。所以当劳动者在未完成所约定的劳动定额的，用人单位也是应该支付给工资。工资不能低于当地的最低工资标准。最低工资标准，是指劳动者在法定工作时间内

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拉人进微信群赚钱的兼职违法吗?
拉人进微信群赚钱的兼职不一定违法。微信群的建立，正常都是可以的，合法的，当然，若里面有涉及违法的事情，或者散布非法言论，群主以及主要人员，都是会被拘留受到处罚的。如果是单纯的拉人建群，是个人行为，也不违反相关法律，如果涉嫌以盈利为版目的的诈

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