河北婚假多少天2022年新规定

2022-08-24 13

普法内容

河北婚假是18天。国家统一规定的婚假是3天，河北是在国家规定的基础上增加15天的婚假，两者相结合，职工就拥有18天的婚假。职工依法确立合法婚姻关系的，就可以向用人单位提出休假申请，用人单位在核实时，可以要求职工提供本人的结婚证，职工未依法办理结婚登记手续的，用人单位可以拒绝职工的休假申请。在休假期间，用人单位应当按照劳动合同的约定支付向劳动者工资，不得因婚假克扣劳动者的工资，用人单位有克扣行为的，可以向劳动行政部门进行投诉，查证属实后，劳动行政部门会责令用人单位进行改正；用人单位拒绝职工休假申请的，职工也可以向劳动行政部门进行投诉，劳动行政部门核实后，会让单位予以改正，情节严重的，还可以给予行政处罚。法律依据：《河北省人口与计划生育条例》第二十五条依法办理结婚登记的公民，除享受国家规定的婚假外，延长婚假十五天；符合法律法规规定生育子女的夫妻，除享受国家规定的产假外，生育第一、二个子女的延长产假六十天，生育第三个以上子女的延长产假九十天，并给予配偶护理假十五天；三周岁以下婴幼儿父母双方每年可以享受各十天育儿假。婚假、产假待遇按照相关规定执行。护理假和育儿假期间，享受与在岗人员同等的待遇。

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2022年湖北产假新规定
产假新规定： 1、符合晚育年龄的夫妻，女方增加产假15天，男方给予假期3天；享受3天假期的男方必须是初婚者或未生育过孩子的再婚者，必须有女方所在单位出具晚育的证明； 2、女方15天假期应当在规定的产假后连续使用。男方3天假期应当在女方产假期

2022-03-18 2,400
北京婚假新政策规定有多少天
婚假是三天。法律上规定，目前国家法定的婚假天数为三天，而且大部分省已经取消了原有的晚婚假。婚假主要是员工结婚可依法享受的假期。婚假是用人单位给予的假期，并且在休假期间用人单位需要如数的支付其相应的工资。

2021-12-12 101
河北省丧假多少天
职工的直系亲属死亡后,需要职工料理丧事的,由本单位行政领导批准,可酌情给予一至三天的丧假。丧事在外地料理的,可根据路程的远近,另给予路程假。在批准的丧假和路程假期间,职工的工资照发。往返途中的车船费等,由职工自理。

2020-02-10 716

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河北省保定市年假最新天数是多少？
1、正常产假：98天(符合规定可延长60天)，最高：158天。 2、符合法律法规生育子女的，无论一孩、二孩还是政策内多孩都享受延长产假60天，并给予配偶15天陪产假； 3、延长婚假、产假期间享受正常婚

2023-02-12 15,340
请婚假多少天北京婚假最新规定
1、根据2017年3月24日修订的《北京市人口与计划生育条例》规定产假、陪产假第十八条机关、企业事业单位、社会团体和其他组织的女职工，按规定生育的，除享受国家规定的产假外，享受生育奖励假三十天，其配偶

2023-09-25 15,340
在河北休产假了产假规定河北有多少天
国家规定产假是98天，河北省除享受国家规定的产假外，延长产假60天，也就是158天，在国家开放生育二胎期间符合计划生育，二胎产假也是158天《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，

2022-07-13 15,340
河北最新婚假产假规定
关于河北最新婚假产假规定，具体国家规定产假：98天+30天（晚育）+15天（难产）+15天（多胞胎每多生一个婴儿），领生育津贴婚假：在法律层面没有规定，只在行政法规和规范性文件层面。劳总薪字29号规定

2022-07-25 15,340

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01:14
2020产假新规定是多少天
产假，指的是在职的女性劳动者在其生产前后可享受的休假待遇，一般是从分娩前的半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后可延长至四个月；根据《女职工劳动保护规定》的相关规定，女性劳动者生育可享受98天的产假，其中产前可以休15天；如有难产的，应该增

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2020国家规定婚假多少天
法定的婚假为3天；婚假一般指的是员工本人结婚依法可享受的假期。婚假是员工结婚时给予的假期，并由其所在单位如数支付工资，体现了政府对劳动者的福利政策，也是一种对员工的精神抚慰，同时也是对劳动者权益的保护，对于调动劳动者的积极性具有重要意义。

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2022年假规定怎么休
根据《职工带薪年休假条例》的规定，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假为5天；已满10年不满20年的，年休假为10天；已满20年的，年休假为15天。有下列情形之一的，就不能享受当年度的年休假： 1、职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年

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