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员工侵占公司财务无论多少都是违法行为,但超过5000元将违反刑法,追究法律责任。公司和其他企业的董事、监事、员工利用职务或业务上的便利,向总公司、侵占企业财物,金额较大是贪污罪。
保管公司财产是否算侵占要看是否满足职务侵占罪的构成要件: 1、犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权; 2、在客观方面表现为利用职务上的便利,侵占本单位财物,数额较大的行为; 3、主体为特殊主体,包括公司、企业或者其他单位的人员; 4
我国《刑法》没有侵占公司财产罪这个罪名,侵占公司财产的会构成职务侵占罪。 该罪的量刑标准如下: 一、侵占公司财产数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金,侵占公司财产六万元以上属于数额较大。 二、侵占公司财产数额巨大的,处三年以上十
1、职务侵占罪。 2、协助他人侵占公司财产,属于在共同犯罪中起次要或者辅助作用的,是从犯。 3、法律依据:《中华人民共和国刑法》第二十七条 在共同犯罪中起次要或者辅助作用的,是从犯。对于从犯,应当从轻
本罪的立案标准,一为数额较大,数额2万元以上不满20万元,属于“数额较大”的起点标准;一为有其他严重情节。主体为一般主体。主观方面必须出于故意。本罪所侵害的客体是他人财物的所有权。客观方面表现为将他人
员工侵占公司财产的会构成职务侵占罪,该罪的量刑标准是:侵占数额较大的,判处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;对于数额巨大的,判处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;对于数额特别巨大的,判处十年以上有
按你说的情况,现时的法律法规并没有规定公司可以成为侵占罪的主体,所以公司成为侵占罪的主体没有法律依据。
侵占公司财产罪量刑处罚标准有以下三点: 1、公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金; 2、数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金; 3、数额特
职务侵占的具体构成要件有如下情况: 1、在客体方面,侵犯的对象是公司、企业或者其他单位的财物; 2、在客观方面表现为利用职务上的便利,侵占本单位财物,数额较大的行为; 3、在主体上,为特殊主体,包括公司、企业或者其他单位的人员; 4、主观方
职务侵占罪是指,公司、企业或者其他单位的人员,通过职务上的便利,非法将本单位数额较大的财物占为己有的行为。首先,构成该罪的行为主体,应当是企业、公司或其他单位的人员;其次,行为的内容是,前述行为主体利用职务上的便利,将数额较大的本单位财物非