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一般情况都会休息的,主要看病人的来的多不多。因为医生也有他们和护士也有他们无奈的,他们一个星期要上好几次夜班,这些就是让人最吃不消的地方,医生和护士生物钟都是严重错乱的。对于医生来说,你一个结石是小事,但对于你来说就是大事了。所以在对待事情
半夜不睡觉骂人的,受害人可以报警处理。治安管理处罚法第四十二条有下列行为之一的,处5日以下拘留或者500元以下罚款;情节较重的,处5日以上10日以下拘留,可以并处500元以下罚款:(一)写恐吓信或者以
如果违反了公司规定,可以开除。但还是要结清工资及办理相关开除手续。
非因工死亡,家属可得到以下待遇:丧葬补助费的标准:3个月工资;供应直系亲属一次性救济金标准:6个月工资;一次性抚恤金标准:6个月工资。
具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金,并同时按规定享受其他各项失业保险待遇:(1)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(2)非因本人意愿中断就业的;(3)已依法定
未满16周岁睡觉自愿的,也会构成强奸罪,判刑如下: 1、以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑。奸淫不满十四周岁的幼女的,以强奸论,从重处; 2、强奸妇女、奸淫幼女,有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者
根据《劳动合同法》的相关规定,用人单位凡是安排员工加班的,无论单位属于计件还是计时的工资制度,都应该要按照法律规定,向员工支付支付加班工资。 夜班费的标准主要有: 1、用人单位安排员工在工作日加班,即正常标准上班时间以外时间工作的,需要向员
哺乳期单位安排值班是否合法要根据具体情况而定,用人单位可以安排在哺乳期的女职工值班的,但不得安排值夜班,也不能延长女职工的工作时间。依据我国相关法律的规定,对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当