2022年工伤认定最新标准

2022-04-14 2,081

普法内容

2022年工伤认定最新标准为： 1、在工作时间和工作场所因为工作的原因发生事故受伤的； 2、在工作时间的前后，在工作场所从事与工作有关的准备工作或收尾工作时，因为事故受伤的； 3、在工作时间和工作场所因为履行工作的职责而遭受暴力和其他事故伤害的； 4、患有相关职业病的； 5、外出工作的期间，因为工作的原因发生事故，导致下落不明的等等。

《中华人民共和国工伤保险条例》
第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

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标准最新工伤赔偿标准工伤认定标准
工伤赔偿标准参照《工伤保险条例》第三十条——第三十七条。一次性伤残补助金赔偿标准是根据工伤职员伤残等级确定，不同等级，赔偿标准不同。具体如下：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残

2020-09-03 314
2022最新工伤期间待遇标准
2022年最新的《工伤保险条例》关于工伤期间工资发放标准的规定如下：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。该项制度的规定，是保障劳动者在劳动中合法权益的具体体现

2022-04-14 462
2022最新医疗事故认定标准
专家鉴定组在事实清楚、证据确凿的基础上，综合分析患者的病情和个体差异，作出鉴定结论，根据医疗事故技术鉴定书来认定。医疗事故等级根据损害程度分为四个等级。分别是：一级医疗事故：造成患者死亡、重度残疾的；二级医疗事故：造成患者中度残疾、器官

2022-04-14 356

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认定工伤最新标准
最新工伤认定范围有：从事本单位日常工作或本单位负责人临时指定工作的；工作环境造成职业病的；工作时间和区域内造成意外伤害的或突发疾病造成死亡的；因履行职责遭致人身伤害的；因公外出期间由于工作原因遭受伤害

2022-06-09 15,340
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2021-12-29 15,340
天津最新工伤认定标准2018
天津工伤鉴定标准2018年规定法律依据：《工伤保险条例》、《天津市工伤保险若干规定》一、一级至四级伤残待遇标准(一)一次性伤残补助金1、一级伤残补助金=本人工资×27个月2、二级伤残补助金=本人工资×

2022-03-25 15,340
渭南工伤认定最新标准2019
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间

2023-12-01 15,340

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轻伤判定标准2021年最新
轻伤判定的标准依据是2014年1月1日起施行的《人体损伤程度鉴定标准》，该标准由最高人民法院、最高人民检察院、公安部、国家安全部和司法部联合发布。受害人身体不同位置受到伤害，有不同的轻伤标准，包括颅脑、脊髓损伤，面部、耳廓损伤，听器听力损伤

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工伤死亡2020最新赔偿标准
职工工伤死亡后，赔偿给亲属的项目包括一次性工亡补助金、丧葬补助金和供养亲属抚恤金。一次性工亡补助金的标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍，这个标准每年都会变化，一般每年至少增加数万元。丧葬补助金的标准为6个月的统筹地区上年度

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工亡赔偿标准2021最新工伤赔偿标准北京
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