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只要符合起诉的条件就可以了,起诉离婚需要提供感情破裂的证据 根据《民事诉讼法》第一百一十九条规定起诉必须符合下列条件: (一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织; (二)有明确的被告; (三)有具体的诉讼请求和事实、理由; (
第一,需要通过诉讼程序明确和债务人的的债权债务关系,拿到法院生效法律文书。但应重点关注诉讼时效问题,防止因已过诉讼时效而丧失胜诉权。 第二,在文书生效后向申请法院强制执行。此时,尽可能向人民法院的提供被执行人的财产状况、财产线索、被执行人履
目前网贷平台跑路的比较多,但不管怎么样还是以所投官方公告为主,莫需恐慌。如果真的出问题了,我们该如何维权呢? 一、损失最小化:看一下自己的账户有没有回款余额,如果有的话第一时间提出,放到银行卡中。 二、收集证据 1、借贷协议、担保协议、注册
首先你得证实你与单位有事实劳动关系,然后以此可以请求双倍工资。其次你证实自己在单位的工作,然后找其他相同工作的同事如何领取报酬,当然如果涉及提成你还得证实自己做了哪些工作!有了这些材料后你可以先找单位
1.疫情期间公司不发提成可以通过申请劳动仲裁,调解等手段要求支付提成。 2.发放提成的前提是需要有实际的工作量,由于公司未能按时发放提成,当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。当事人可
1,在试用期内,员工提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,员工提前30天以书面形式就行了。 公司应在员工离职后三个工作日内结清工资,员工可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资,提前离职或自
应当按照诈骗数额及其犯罪情节定罪量刑。《刑法》第二百六十六条规定:诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑
工伤拿不到赔偿,员工维权途径如下: 1、申请调解。调解的组织包括企业劳动争议调解委员会,乡镇街道设立的具有劳动争议调解职能的组织; 2、可以向劳动监察部门寻求行政协助,对用人单位拒不赔偿的行为进行投诉举报; 3、申请支付令。因支付拖欠工伤医
工地干活拿不到工资,可以拨打12333进行投诉,到劳动局投诉,申请劳动仲裁,或者直接到人民法院提起诉讼。12333是人力资源和社会保障局的电话。也可以去劳动局监督投诉。用人单位如果未按时支付劳动报酬,工人可以提出辞职并要求经济补偿。工人可以
拿到营业执照后需要办理以下流程: 1、刻章等事项。公司章凭营业执照,到公安局指定刻章点办理,公司公章、财务章、合同章、法人代表章、发票章;至此,一个公司注册完成; 2、办理银行基本户。公司注册完成后,需要办理银行基本户开户; 3、记账报税。