按劳动成果分配是指什么?

2020-01-22 605

普法内容

按个体劳动者的劳动成果分配，是同个体经济相适应的分配方式。

《中华人民共和国劳动法》第四十六条工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。

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什么是按劳分配
按劳分配是分配个人消费品的社会主义原则，即在生产资料社会主义公有制条件下，对社会总产品作各项必要的社会扣除以后，按照个人提供给社会的劳动的数量和质量分配个人消费品。在社会主义社会，由于社会生产力发展还没有能够达到产品极大丰富的程度，工农之间

2022-09-29 1,029
个体劳动者的劳动成果收入属于什么分配
个体劳动者的劳动成果收入属于按劳分配。即在生产资料社会主义公有制条件下，对社会总产品作了各项必要的社会扣除以后，按照个人提供给社会的劳动的数量和质量分配个人消费品。在社会主义社会，由于社会生产力发展还没有能够达到产品极大丰富的程度，工农

2023-01-15 20
按劳分配主体以外的分配方式主要是按什么分配
在我国现阶段，按劳分配以外的分配方式主要包括按个体劳动者的劳动成果分配，按资本、技术等生产要素分配等。

2020-08-08 856

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按资本要素，按个体劳动者劳动成果分配，按劳动要素分配，按劳分配，按生产要素分配
首先你得先了解一下按生产要素分配，它包括三层含义： (1)参与分配的主体是要素所有者，依据是要素所有权； (2)分配的客体是各种生产要素共同作用创造出来的价值； (3)分配的衡量标准，这涉及到按生产要

2024-08-23 15,340
按劳分配和按劳动要素分配的区别
按劳分配和按劳动要素分配的区别有两个，分别是：1、所有制形式不同。按劳分配属于公有制经济的分配方式，按劳动要素分配属于私营经济、外资经济等的分配方式；2、分配方式不同。按劳分配是对社会总产品作了各种必

2024-03-24 15,340
劳动要素和按劳分配的区别是什么
劳动要素和按劳分配的区别如下：1、意义不同，按劳分配，分配个人消费品的社会主义原则，按劳动力要素分配，即劳动者依据自己的劳动力状况获取要素报酬；2、分配方式不同，按劳分配的对象是作为产出的劳动成果，而

2024-04-17 15,340
劳动成果指的是哪些
劳动成果是指人类通过创造物质或精神财富的活动而形成的工作或事业上的收获。劳动成果一般分为脑力劳动成果和体力劳动成果。脑力劳动成果即智力成果，主要指依靠人类脑力劳动所创造的劳动成果，表现为科学技术成

2023-10-30 15,340

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01:48
什么是职务成果
今天和大家分享一下什么是职务成果职务成果，指的是企业的工作人员，为了完成其本职工作、或者利用所在公司的物质技术条件所产生的智力成果。职务成果一般是企业的工作人员基于岗位需要、或职务的便利进行创造性劳动产生的智力成果，企业依法对员工所产生的

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01:28
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
今天和大家分享一下公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果根据《劳动合同法》相关的规定，劳动者在公司上班期间，公司如果没有与劳动者签订书面的劳动合同，则公司自用工当日起，超过一个月不满一年没有和劳动者签订书面的劳动合同的，公司应该向劳动者支付

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01:01
遗产继承分配比例是什么
遗产继承分配比例是： 1、同一顺序的继承人，继承遗产的份额一般应当均等； 2、对生活有特殊困难的缺乏劳动能力的继承人，分配遗产时要予以照顾； 3、对被继承人尽了主要扶养义务或者与被继承人共同生活的继承人，在分配遗产时可以多分； 4、对有抚养

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