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劳动合同未签字伤残待遇可以领吗

劳动合同未签字伤残待遇可以领吗

2021-08-24 12
普法内容
劳动合同未签字则无效,但有其他证明用人单位与劳动者存在劳动关系的凭证,劳动者在申请工伤认定劳动能力鉴定后依法享受伤残待遇。 存在劳动关系的凭证: 劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”“报名表”等招用记录; 用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件; 其他。
《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证: (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录; (二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件; (三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”“报名表”等招用记录; (四)考勤记录; (五)其他劳动者的证言等。 其中,(一)、(三)、(四)项的有关凭证由用人单位负举证责任。

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刘伟长律师 刘伟长律师

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