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签了空白劳动合同,该合同是无效的。劳动合同应当具备以下条款:用人单位和劳动者具体信息;劳动合同期限;劳动报酬;社会保险;工作内容和工作地点;工作时间和休息休假;劳动保护、劳动条件和职业危害防护;其他条款。
签空白合同书时拿手机拍照暗中保存证据。如果去签订劳动合同时,只看见两本劳动合同的模板,只让劳动者签名字和按手印,其它什么都不要劳动者填,连日期也不要劳动者填,遇到这种情况就要暗中保存证据,为以后的劳动人事争议提供有力证据。
签订空白劳动合同,劳动合同无效,有以下影响:劳动者已付出劳动的,用人单位应支付报酬;劳动关系归于消灭;有过错的一方承担赔偿责任;用人单位为劳动者提供合同被确认无效以前的各项福利待遇;其他。劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双
1、公司拿空白合同给员工签是不合法的。 2、空白劳动合同违反了法律规定,根据《劳动合同法》的规定,空白劳动合同无效。 3、由于空白劳动合同依法属于无效合同,则劳动者和用人单位之间实际没有签订劳动合同。
签空白合同意味着即使合同内容不利于己方,也要履行代理人与相对人签订的合同义务,承担相应的责任,除非该合同具有无效或者可撤销情形。根据《民法典》第一百七十二条规定,行为人没有代理权、超越代理权或者代理权
签空白合同书时拿手机拍照暗中保存证据。如果去签订劳动合同时,只看见两本劳动合同的模板,只让劳动者签名字和按手印,其它什么都不要劳动者填,连日期也不要劳动者填,遇到这种情况就要暗中保存证据,为以后的劳动
签了空白劳动合同违反了《劳动合同法》的规定,该合同是无效的。劳动合同应当包括劳动合同期限、工作内容和工作地点、劳动报酬等必备内容,空白合同违反约定,属于无效合同。
根据我国相关的法律法规的规定,当事人签了空白协议是可以主张撤销的。因为空白协议实质上是未填写完整的格式合同,我国合同法规定合同的签订应当是当事人意思自治的结果,即协议内容应当是当事人平等自愿协商一致的结果。我国《合同法》第四条的当事人依法享
身份证过期一年了,补办不会有影响。身份证过期了如果不补办,会在办理下列事务,需要身份证来证明自己身份时带来不便:选民登记;户口登记;兵役登记;婚姻登记;入学、就业;办理公证事务;前往边境管理区;办理申请出境手续;参与诉讼活动,等等。根据相关
签订合同反悔可以让对方赔偿违约金,不赔偿可以起诉对方。签订后的合同一般不能反悔,不履行合同的一方应承担相应的责任。但存在法定变更或合同无效的情形时除外。合同已经生效,可以要求对方承担违约责任,按双方的约定他应赔偿你违约金5000元,只要不超