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干活不给钱,可以到所在地的劳动局投诉,也可以找当地的劳动仲裁部门解决。提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
在用人单位拖欠工资的情况下,要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: 1、向当地劳动保障监察机构投诉举报。 2、向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提
外地打工老板不给发工资劳动者可以到劳动监察部门投诉,或者可以申请劳动仲裁。法律规定,单位克扣工资的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿。
用人单位欠工钱不给,员工可以先找劳动行政部门的劳动监察大队投诉;经投诉后仍没有解决的,员工可以到其所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁,并且需要提供相应的证据材料。经劳动仲裁后没解决的,那么可以在仲裁裁决之
拖欠工资找哪个部门:可以向劳动监察大队投诉或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。 第一、据《工资支付暂行规定》第七条的规定,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近
找买家要求支付货款,对方有没有提货单或者货物签收单
临时工工资拖欠可以向人力资源社会保障行政部门或其他有关部门报告。 我国法律规定,拖欠工资的农民工有权依法投诉,或者申请劳动争议调解仲裁和诉讼。 任何单位和个人对拖欠农民工工资的行为,有权向人力资源社会
首先,逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果老板一直拖欠工资的,员工可以到当地的劳动行政部门进行投诉。我国《劳动合同法》规定,用人单位逾期不支付劳动合同报酬的,劳动行政部门有义务责令用人单位在限期内支付。用人单位逾期不支付的,应按应付金额的百
工伤投诉找人社局以及劳动仲裁机构提出投诉。如果对工伤认定部门工作人员的处理结果不服,那么可以向人力资源和社会保障局局长投诉,也可以直接向劳动人事争议仲裁院申请仲裁。单位和个人申请工伤鉴定须提供: 1、工伤认定申请表; 2、受伤害职工的身份证
工人工资找法院最快最有效如下: 1、拒不支付一名劳动者三个月以上的劳动报酬且数额在五千元至二万元以上的; 2、拒不支付十名以上劳动者的劳动报酬且数额累计在三万元至十万元以上的。拖欠农民工工资被刑事立案的,及时支付了农民工工资的,可能可以争取