我合同快到期了，公司有没有对我补偿？怎么补偿给我

2024-05-12 8

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如果公司存在违法解除的情形，是需要支付经济赔偿金的，如果没有，则不需要承担经济赔偿金。

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公司合同没有到期公司把我辞退了有什么补偿嘛？
你描述的这种情况要看公司是无故辞退你还是你违反公司规章制度被公司辞退，如果是公司无故辞退你除了可以向公司索要每工作一年一个月的本人工资补偿，还可以索要本人十二个月以内的两倍工资赔偿。

2024-07-01 12
合同到期公司没给经济补偿我该怎么办
一、合同期满，劳动合同终止。如仍在单位工作，则存在事实劳动关系，建议尽快续签。 1、如果单位不续签，需要进行经济补偿。 2、如果员工不续签，要看具体情况又细分为两种情况：（1）如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经

2020-08-16 125
合同期内我不做了，公司要给我补偿金吗
看情况。。。。。。。。。

2024-06-29 11

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合同没有到期公司把我辞退了有什么补偿嘛？
你描述的这种情况要看公司是无故辞退你还是你违反公司规章制度被公司辞退，如果是公司无故辞退你除了可以向公司索要每工作一年一个月的本人工资补偿，还可以索要本人十二个月以内的两倍工资赔偿。

2022-11-01 15,340
给我补偿工资了但是却没有补偿给我
如果是五险均没有缴纳，可以主张解除合同并要求单位支付经济赔偿金。

2022-10-28 15,340
我想辞退但是公司没有给我补偿我怎么办?
第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；

2022-07-24 15,340
公司与我辞职对我有没有经济补偿
你可以申请劳动仲裁，要求公司支付经济赔偿金或者经济补偿金。

2023-06-18 15,340

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00:58
签了劳动合同公司裁员怎么补偿
签了劳动合同，公司因经营困难或转产技术革新等进行经济性裁员，劳动者可以获得经济补偿金。经济补偿金按照劳动者在单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经

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00:51
合同到期,公司单方面解除,需如何补偿
合同到期，公司单方面解除合同的，那么需要按照劳动者在本单位工作的年限作出经济补偿。依据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，劳动者在该单位每工作满一年，那么用人单位就需要向劳动者支付一个月工资。劳动者在该单位的工作时间在六个月以上不满一年的，

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00:58
怀孕公司要辞退我怎么赔偿
因怀孕被公司辞退的，应当根据实际情况进行处理。劳动者确实存在重大过错的，即使在怀孕期间，公司也可以按照法律的规定辞退员工，属于这种情况的，即使辞退劳动者，公司也无需给予经济补偿或者赔偿金；劳动者没有重大过错，并且处于怀孕期间的，辞退行为是违

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