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如果认定隶属工伤,应当由用人单位从社会保险基金里面支付赔偿给劳动者,工伤赔偿职责与股东并无直接关系。《工伤保险条例》第十七条工人发生意外伤害或者按照职业病防治法限定被诊断、判定为职业病,所在单位应当自意外伤害发生之日或者被诊断、判定为职业病
股东欲转让股份对其他股东的通知:有限责任公司的股东可以相互转让其全部或者部分股权。 股东向股东以外的人转让股权,应当经其他股东半数以上同意。股东应当书面通知其他股东同意其股权转让。其他股东自收到书面通知之日起30日内未答复的,视为同意转让。
公司成立后,股东不能退股,只能依法转让。在几种法定情况下,股东可以要求公司收购其股权,但这不是退股,而是具体意义上的股权转让。 股东退出公司可以选择转让出资或强制公司收购股份(也称为公司股权回购)。转
不同意的收购股权,不收购,视为同意转让。 中华人民共和国公司法 第七十二条有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。 股东向股东以外的人转让股权,应当经其他股东过半数同意。股东应就其股权转
如果认定隶属工伤,应当由用人单位从社会保险基金里面支付赔偿给劳动者,工伤赔偿职责与股东并无直接关系。《工伤保险条例》第十七条工人发生意外伤害或者按照职业病防治法限定被诊断、判定为职业病,所在单位应当自
购买其他股东股份,若是有限公司的股份,应当签订合同,不需要经过其余股东的同意。根据相关法律规定,股东变更应当进行工商变更登记,为了对抗善意的第三人。关于如何购买其他股东股份的问题,还可以点击在线律师咨
股份公司的股东退股的方式主要包括以下几种: 1、股权转让。股权转让是最便捷的退出方式,如果受让方是公司股东,那么可以直接转让。如果是公司股东以外的第三方,则需要公司其他股东过半数的同意,在同等条件下,公司股东还拥有优先购买权。因为公司法规定
3个股东股份怎么分配可以根据投资协议和公司章程,公司未来的利润,即超过注册资本的盈余,含股利,按照三方约定的比例分配,分配比例可根据盈利程度确定。双方还同意,公司将在未来将其收益或股息转换为股本。这样,公司未来能赚的利润越多,实际经营者的权
公司股东如果是离职,实际只是辞去其在公司的职务,但股东的身份以及其所持有的股权是不会受离职而产生任何影响的。如果公司的股东愿意退出股份,则可以将其持有的股权转让给公司内部的其他股东,或经公司其他股东过半数人员同意后,将持有的股权转让给公司股