公司可以直接用现金发放工资吗

2020-10-25 443

普法内容

公司可以直接用现金发放工资，不得以实物及有价证券替代货币支付。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。

《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第五条工资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。

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抚恤金可以直接发现金吗
在通常情形下，抚恤金的发放采取的都是一次性的原则。其中，对于死亡抚恤金而言，这笔款项主要是面向那些为国家奋斗和献身的革命烈士以及因公牺牲者的家属们，同时也激励着那些在工作岗位上因公去世的直系亲属得到关爱。至于伤残抚恤金，它所关注的则是那些为

2024-04-28 23
公司不发工资，我直接辞职可以吗？
公司不发工资条是违法的，用人单位应当发放一张工资单给劳动者，并要求劳动者签字确认。

2024-05-19 26
一般帐户可以直接发放工资么
一般账户不可以直接发。根据相关法律规定，用人单位可以委托银行进行代发工资。

2020-12-25 917

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公司领取拖欠员工工资，直接用现金支付可以吗
根据我国有关法律规定，用人单位应当以货币支付工资，用人单位可以向劳动者支付现金，也可以委托银行支付工资。《工资支付暂行规定》第五条应当以法定货币支付。货币支付不得用实物和有价证券代替。第六条用人单位应

2021-11-17 15,340
用人单位扣员工工资可以直接发现金合法吗
单位把工资直接给员工发现金合法。用人单位可以给劳动者发放现金，也可以通过银行转账的形式进行发放工资。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。

2022-06-10 15,340
工资发放直接现金是不是违法啊
现金使用范围的规定按国家有关规定，现金可在下列范围内使用： 1.给职工个人的工资、各项工资性补贴； 2.支付给个人的劳务报酬； 3.支付各种抚恤金、学生奖学金、丧葬补助费； 4.支付出差人员必须随身携

2022-10-08 15,340
公积金可以直接提现吗
公积金可以直接提现。提取住房公积金里的钱需要的条件为，购买、建造、翻建或大修具有所有权的自住住房；偿还购房贷款本息；离休、退休或达到法定退休年龄；完全丧失劳动能力，并与所在单位终止劳动关系；出境定居；

2024-03-11 15,340

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公司没有资质可以接工程吗
公司没有资质不可以承接建筑工程。根据我国法律规定，从事建筑活动的建筑施工企业、勘察单位、设计单位和工程监理单位，应当按照其拥有的注册资本、专业技术人员、技术装备和已完成的建筑工程业绩等资质条件，划分为不同的资质等级，经资质审查合格，取得相应

1,594 15,340
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擅自离职公司不发放工资合法吗
擅自离职公司不发放工资不合法。《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者擅自离职，是有工资的，如果用人单位拒绝支付其工资的

7,185 15,340
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公司注册资金可以减少吗
公司注册资本在依照法定程序下可以减少。其具体流程如下： 1、经股东会作出减资决议，决议内容包括减资后的公司注册资本、减资后的股东利益、债权人利益安排、有关修改章程的事项、股东出资及其比例的变化等； 2、修改公司章程。因为注册资本是公司章程中

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