1、4s店车子被盗,员工要不要承担赔偿责任,则要看员工在案件中是否有过错,如果有过错,则要承担赔偿责任; 2、法律依据:《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可
随意殴打他人,情节恶劣的,才有可能构成寻衅滋事罪。从你的叙述中看是对方随意殴打他人,所以你店人员不会构成寻衅滋事罪。但结果是致对方轻微伤的结果,可以往正当防卫上来说,如果防卫过当,可能构成过失犯罪,但
建议协商。双方协商不成的,可以通过诉讼程序解决
报警,分清责任后,才能根据过错承担责任。
食品经营许可证在变更期间是不能够进行营业的。如果在变更期间进行经营的话,那么就是属于无证经营,是属于违法行为。后果是有可能会遭到投诉,举报等,也有可能会被行政机关进行查处,被依法追究法律责任。食品经营许可载明的许可事项如果发生了变化,那么经
领失业金期间有医保。失业人员在领取失业保险金期间,参加职工基本医疗保险,享受基本医疗保险待遇。失业人员应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付,个人不缴纳基本医疗保险费。失业人员在领取失业保险金期间,可选择参加职工医疗保险,享受职工医保
失信被执行人是可以住酒店的,但是不能住星级酒店。被执行人未履行生效法律文书确定的义务,并具有下列情形之一的,人民法院应当将其纳入失信被执行人名单,依法对其进行信用惩戒:1、有履行能力而拒不履行生效法律文书确定义务的;2、以伪造证据、暴力、威