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2024年淮北工伤赔偿标准内容如下 一、医疗费 1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由国务院劳动保障行政部
倘若您欲寻求本地资深的工伤法律专家的协助,可前往本地律师事务所咨询和预约。若所在地律师的服务费用过高,也可考虑通过互联网寻找合适的律师进行委托。至于工伤认定方面,建议首先咨询当地的劳动保障行政部门。确切来说,应向所在城市的劳动保障行政部门提
工伤子女抚养费标准可以参照以下情况: 1.根据《工伤保险条例》的相关规定,工亡职工有子女的,可按月领取供养亲属抚恤金,标准为工亡职工本人工资的30%,如果是孤儿的工亡职工本人工资的40%,可领取直至其年满18周岁。 2.
你的情况大致我已经了解,就你咨询的情况我要和你核实几个问题,以便于具体给你合理的分析建议, 这是可以主张工伤赔付的, 你何时受伤的,有无申请工伤认定的, 医药费花了多少钱,这很关键 由于你提供的信息太
一方面反映给政府部门,由各方面协调让承包单位、建设单位、相关老板等出钱医治和赔偿。另一方面如果无法私了解决的,工伤处理得按以下先后程序进行: 1、先通过劳动争议仲裁认定存在事实劳动关系(有劳动合同时不
工伤医疗期的工资发放标准如下: 1、工伤人员停工留薪期间,原工资待遇不变,由所在单位按月支付。 2、停工留薪期间一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经过社区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当
非全日制用工的劳动者发生工伤后,工伤保险基金或者用人单位需要依法支付下列赔偿:治疗工伤期间的工资福利;生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;劳动者到统筹地区以外就医的交通食宿费;伤残辅
1,确认劳动关系后,申请工伤认定。2,要求用人单位垫付医疗费,进行治疗。注意尽量不要自己垫付医疗费,否则以后处理工伤,无论是协商解决还是打官司都非常的被动。3,收集劳动关系的相关证明,这一点相当关键,劳动关系证明材料是申请工伤认定的必备材料
发生工伤事故要领取一次性伤残补助金,就会涉及到工资发放标准。按照工伤伤残等级划分,一次性伤残补助金及每个月领取的伤残津贴,会随着工伤等级不同,从一级伤残至十级伤残作出不同的区分。其中,一次性伤残补助金分别是27个月、25个月、23个月、21
建筑工人在工地受伤按《工伤保险条例》规定的赔偿标准进行赔偿。工伤人员治疗工伤,应当到当地工伤保险定点医疗机构就医。工伤人员治疗工伤所需医疗费用,符合国家和当地的工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,可以进行报销。除