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一、劳动合同丢了怎么办 劳动合同丢失可以向公司申请补办,可以重新签订一份一样的合同,也可以复制原合同,并注明合同丢失补办情况。 我国法律规定劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文
关于劳动合同遗失档案的回答为单位劳动合同丢失影?响档案的原因是合同缺少的话,等你以后退休核算工作年限的时候,这部分就不算了。这是单位的责任,你应该要求你们单位给你补一份合同,合同一般都是一式两份的,一份给本人,一份由单位放入个人档案中,个人
企业遗失劳动合同的,有以下处理方法: 劳动合同既然已在劳动局备案,可以到劳动局复印一份,并让劳动局加盖公章。 也可以让劳动者提供一份由劳动者签字,单位盖章的复印件。 这样可以保证档案的完整性,最重要的
员工遗失劳动合同的,可以搜集以下这些证据来证明双方存在劳动关系: (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录; (二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证
原单位有买养老保险,所以社保基金管理中心或者地税是有记录的。你考虑一下采用原单位出证明,加上社保中心缴费记录的方式行不行。
关于劳动合同遗失档案的回答为单位劳动合同丢失影?响档案的原因是合同缺少的话,等你以后退休核算工作年限的时候,这部分就不算了。这是单位的责任,你应该要求你们单位给你补一份合同,合同一般都是一式两份的,一
劳动合同丢失可以补。一般一式三份,由劳动者本人、用人单位和劳动部门各保存一份。如果劳动者保存的一份丢失,可以到用人单位复印保存的一份,加盖印章,标注复印来源即可。举证劳动者和单位间存在劳动合同关系,通常需要以下的证据材料: 1、劳动者工作内
公章遗失处理流程如下:当事人应当到派出所报案,并持报案回执单去报社刊登遗失声明广告。自该印章认定作废后,重新按照法定程序,到当地公安机关指定的刻章单位刻制印章。印章制发机关应规范和加强印章制发的管理,严格办理程序和审批手续。根据相关法律规定
劳动合同到期以后,劳动者处于孕期的,单位应当续延,不是续签,原合同至劳动者一年哺乳期结束为止,双方再决定是否续签合同,如果劳动合同到期以后,单位决定不再续签劳动合同的,单位应当按照劳动者单位工龄支付经济补偿金,每满一年补偿一个月工资,不满半