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单位给带办的社保卡让自己去领,不是哪个社保中心都可以。 1、社保卡由用人单位统一申办的,由用人单位经办人凭劳动保障证副本或单位介绍信及《单位领卡通知单》到申办受理机构领取,并及时发放给申领人,不得漏发和迟发。 2、社保卡由个人申办的,凭个人
单位才可以办理公积金,个人无法办理。但是积金卡是个人办理。公积金联名卡是由住房公积金管理中心以服务广大住房公积金缴存职工为目的,与商业银行合作发放,具有住房公积金缴存凭证、账户查询和银行借记卡多种功能的银行卡,是职工缴存住房公积金的有效凭证
个人申请社保首先应到社保机构个人缴费窗口领取并填写《某某市社会保险个人缴费申报表》和《委托银行代收社会保险费合同书》,具体有以下几点。 一、个人社保参加险种:基本养老保险、基本医疗保险。 二、缴费比例
单位为员工缴纳社保,员工入职之后就需要为员工缴纳,所以是先由单位支付,之后在工资中扣除个人缴纳部分。 《工资支付暂行条例》 第十五条用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的,用人单位可以代扣劳动者
社会保险自己交多少因基数而定,目前养老保险缴费比例:单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。医疗保险缴费比例:单位9%,个人2%+3元 失业保险缴费比例:单位2%,个人1%; 工
请假半个月的,社保应当根据以下方式进行缴纳:1、对于用人单位应当缴纳的部分,应当由单位继续进行缴纳;2、对于职工本人缴纳的部分,应当由用人单位进行代扣代缴,单位依法缴纳后,应当将缴纳的明细告知职工本人
单位让自己去办工资卡是合法的。工资卡和一般卡的区别: 1、一般银行卡:是针对个人用户储蓄而发放的,应由个人申请,每年应收取年费; 2、工资卡是针对单位发放职工工资及福利而发放的,一为财务划帐方便、二为减少现金流通,一般由单位申请,银行不收取
村里办了社保卡单位还能办。如果村里办理的社保卡和上班单位,缴纳社保是同一个统筹地区,那么社保卡不用再次办理,直接用原有的社保卡即可。如果不在同一个统筹地区,那么需要由单位代为办理一张社保卡即可。如果自行缴纳的是农保,并不属于职工社保,那么原
社保挂单位和自己交的不同如下: 1、缴费种类不同。企业缴费一般必须要缴纳五险,也就是养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险;而个人缴纳社保只能缴纳养老、医疗和工伤保险; 2、缴费比例。目前企业养老保险缴费,职工本人要缴纳缴费基数的