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十级伤残可以赔付多少钱

十级伤残可以赔付多少钱

2020-01-02 73
普法内容
2022年十级工伤赔偿一次性伤残补助金6个月的本人工资;合同解除的,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定;其他。
《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。

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  • 工伤十级伤残多少钱可以赔偿
    工伤十级伤残多少钱可以赔偿

    1.残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。2.受害人因

    2020-04-29 202
  • 9级伤残一般赔付多少钱?8级伤残赔付多少钱?
    9级伤残一般赔付多少钱?8级伤残赔付多少钱?

    九级伤残赔偿标准:九级伤残本人工资×9个月。工伤9级享有9个月本人工资一次性伤残补助金,解除或终止合同有一次性工伤医疗补助金和就业补助金。

    2024-06-08 31
  • 十级伤残能赔多少钱? ? ? ?
    十级伤残能赔多少钱? ? ? ?

    行为人致他人十级伤残的,需要赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费、误工费; 造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。 其中医疗费是指受害人在遭受人身伤害之后接受医学上的检查、治疗与康复训练所必须支出的费用。

    2022-04-28 32
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  • 江苏工伤十级伤残, 十级到十级伤残, 社保可以赔付多少?

    由用人单位支付一次性伤残就业补助金,十级1,六级8,按照《条例》规定与用人单位解除或者终止劳动关系时:五级20万元.5万,并报省社会保险行政部门备案,七级12万元.5万元,九级2,八级8万元.5万元。

    2022-03-16 15,340
  • 9级伤残一般赔付多少钱?8级伤残赔付多少钱?

    你还,除了伤残赔付,还有医疗费,营养费,务工费等很多费用,就伤残赔付有两种,要看你的具体情况而定。如有疑问请电话咨询。

    2022-10-24 15,340
  • 工伤十级伤残多少钱能够赔付

    工伤十级伤残可以领取社保支付的一次性伤残补助金为7个月的本人工资。工资按平均工资计算。在与企业解除劳动关系时,还可以领取一次性就业补助金由企业支付。一次性医疗补助金。一次性医疗补助金和一次性就业补助金

    2022-03-25 15,340
  • 交通事故伤残十级赔付多少钱

    10级伤残的残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度城镇(农村居民)人均收入×10%×赔偿年限。 交通事故赔偿一般包括以下项目: 受害人因伤致残的,医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必

    2022-04-18 15,340
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  • 工伤1—10级伤残鉴定标准赔偿多少钱 00:57
    工伤1—10级伤残鉴定标准赔偿多少钱

    工伤1—10级伤残,根据受伤的员工的劳动能力丧失程度和护理依赖程度不同,赔偿的金额也不同。工伤1—10级伤残,赔偿的内容包括: 1到4级伤残职工按月领取的伤残津贴以及一次性伤残补助金:由工伤保险基金支付,如职工因工致残被鉴定为5级伤残的,一

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    车祸伤残等级能赔多少

    车祸的赔偿金额是根据受到伤害的一方的伤残等级和所花费的费用确定的,赔偿范围包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院期间伙食补助费、营养费、鉴定费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿金和精神损害抚慰金。医疗费

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    工伤十级伤残赔偿的具体金额,还是要按具体情况来定。一般情况下,如果劳动者是因为工伤才导致出现十级伤残的,那么该劳动者可以首先领取一笔一次性的伤残补助金,赔偿金额通常是七个月的员工本人工资。劳动、聘用合同期满,或职工本人提出解除劳动、聘用合同

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刘伟长律师 刘伟长律师

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