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物流公司司机开车撞人由雇主负责。根据相关法律规定:雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任;雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任。
公司司机开车撞死人一般不应该赔偿。 公司司机,开着公司的车,在履行职务过程中,发生交通事故,应当由公司承担赔偿责任,肇事司机应当承担刑事责任。 民事赔偿责任是对侵犯他人民事权利的法律后果所承担的金钱补救的民事责任。民事赔偿责任可产生于合同、
上班路上被车撞了,若是属于非本人主要责任的,可以认定为工伤。若用人单位依法购买工伤保险的,有工伤保险基金支付工伤赔偿;若用人单位未依法购买的,由用人单位支付工伤保险待遇。
司机是否要负责任,需根据具体情况分析: 1、如果司机明知对方躺在路上而仍然开车撞击的,司机的行为属于故意伤害,要根据对方的具体伤情来承担相应的法律责任:如果构成轻伤以上的,构成故意伤害罪,要承担刑事责
交通事故发生后,违反交通法规的一方应当承担主要赔偿责任。员工因开车给用人单位造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。员工有故意或者重大过失的,用人单位履行赔偿义务后可以追偿。第三人因第三人行为造成损害
通常情况下,驾车从事雇佣活动造成交通事故,应由雇主承担责任,雇员如有故意或重大过失,应与雇主承担连带赔偿责任。
您说的开车撞人逃跑应负什么责任这个如果你朋友达到重伤以上的,其司机涉嫌交通肇事罪. 第一百三十三条(交通肇事罪)违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三
开车把人撞了保险公司是否赔,要看是否符合免赔条件,符合以下条件的不赔: 1、事故发生后,在未依法采取措施的情况下驾驶被保险机动车或者遗弃被保险机动车离开事故现场; 2、饮酒、吸食或注射毒品、服用国家管制的精神药品或者麻醉药品; 3、无驾驶证
开车撞伤人是否负全责,需要依据交警的责任划分。相关部门应当根据当事人的行为对发生车祸所起的作用还有过错的严重程度,从而确定当事人的责任。 如果因为一方的过错导致发生车祸的,其需要承担全部责任;因为两方或两方以上当事人的过错发生车祸的,根据其
给公司开车出了事故,司机不需要赔偿。如果用人单位的工作人员因为执行工作给他人造成了损害,是由用人单位承担赔偿责任。职工如果是给公司开车出了事故,属于在执行工作中给他人造成了损害,所以应该由用人单位承担赔偿责任,司机不需要赔偿。用人单位的工作