拖欠工资证据不足怎么赢

2020-01-12 97

普法内容

拖欠工资证据不足，应当积极搜集以下证据，如工资支付凭证、缴纳各项社会保险费的记录、考勤记录、会议记录、工作证、工友同事的证人证言等等。用人单位无故拖欠劳动者工资的，劳动行政部门有权对其责令支付和罚款。

《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

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工资拖欠，证据不足要怎样办
一、劳动者如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资： 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：某些地区执法力度可能不是很大； 2、可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，

2024-04-22 17
证据不足和别人搞的拖欠工资怎么办
证据不足别人恶意拖欠工资的处理办法是：劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉或者到当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。

2020-07-16 99
拿不到证据恶意拖欠工资怎么办
证据不足，别人恶意拖欠工资的解决办法：劳动者可以继续收集相关证据，向劳动行政部门举报，或者依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以当事人之间自行协商解决。

2020-12-25 111

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证据不足的情况下拖欠工资怎么办
证据不足，别人恶意拖欠工资的解决办法：劳动者可以继续收集相关证据，向劳动行政部门举报，或者依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以当事人之间自行协商解决。

2022-11-09 15,340
拖欠工资如何起诉，拖欠工资怎么办，拖欠工资的证据
没有证据证明企业拖欠工资的，劳动者要尽量收集证据，但根据最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》规定：“有证据证明一方当事人持有证据无正当理由拒不提供，如果对方当事人主张该证据的内容不利于证据持有人

2023-04-03 15,340
老板欠工资不给证据不足如何办
公司违反劳动法，可以投诉或者仲裁，方法如下：先搜集你在公司工作过的相关证据，劳动合同(可以没有)，工作记录、工资条、工资转账记录（微信、支付宝、银行、短信）、有关拖欠工资和索要工资的录音、视频录像，上

2022-10-05 15,340
没有证据单据拖欠工资要不回来怎么办
没有证据，可以带身份证到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉，要求支付克扣的工资。劳动争议，有证明劳动关系的证据是关键，劳动者可以寻找与用人单位证据存在劳动关系的证明资料如：工作证或工作牌（最好盖有公

2022-10-09 15,340

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01:07
好几个月不发工资拖欠工资怎么办
好几个月拖欠不发工资，劳动者可以向用人单位请求支付其工资、经济补偿和赔偿。经济赔偿为经济补偿的二倍，用人单位逾期未支付的，劳动者也可以请求用人单位按百分之五十以上百分之一百以下的标准，向其加付赔偿金。经济补偿按劳动者在本単位工作的年限，每满

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01:07
厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
根据我国相关法律规定，用人单位有按时支付劳动者工资的义务，如果用人单位逾期不支付工资，劳动者可以通过以下方式维护自己的权利：1、自行找用人单位协商，要求其支付工资；2、协商无果后，劳动者可以向当地劳动监察部门投诉；3、劳动者可以向当地的劳动

2,017 15,340
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工资发一半算不算拖欠工资
工资发一半算拖欠工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠，或者未足额支付劳动报酬的，那么劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付

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