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1、用人单位的名称等;2、劳动者的姓名、身份证件号码等;3、劳动合同期限;4、工作内容和工作地点;5、工作时间和休息休假;6、劳动报酬;7、社会保险;8、劳动保护等;9、法律、法规规定的其他事项。
一份合同有效必须具备的三个条件如下: 1、订约主体存在双方或多方当事人,且都具有相应的民事行为能力; 2、双方当事人订立合同必须是依法进行的; 3﹑当事人必须就合同的主要条款协商一致,即合同必须是经过双方当事人协商一致的。 订立合同有多种方
合同生效的条件如下:行为人具有相应的民事行为能力。意思表示真实。不违反法律或社会公共利益。当事人具有相应的订立合同的能力。意思表示真实。所谓意思表示是行为人将其产生、变更和终止民事权利和民事义务的意思表示于外部的行为。不违反法律和社会公共利
订立合同的条件如下: 一、订约主体存在双方或多方当事人。 2、双方必须依法签订合同。 3、当事人必须就合同的主要条款达成一致。 4、合同的成立应具备要约和承诺阶段。
1、用人单位的名称等;2、劳动者的姓名、身份证件号码等;3、劳动合同期限;4、工作内容和工作地点;5、工作时间和休息休假;6、劳动报酬;7、社会保险;8、劳动保护等;9、法律、法规规定的其他事项。
1、当事人具有相应的民事行为能力、意思表示自愿真实; 2、合同的内容不得违反法律强制性规定、合同的约定不得违背公序良俗。 3、法律依据:《民法典》第一百四十三条 具备下列条件的民事法律行为有效: (一
违约责任是指当事人一方或者双方不履行合同或者不适当履行合同,依照法律的规定或者按照当事人的约定应当承担的法律责任。违约责任是促使当事人履行合同义务,使对方免受或少受损失的法律措施,也是保证合同履行的主
根据《劳动合同法》的相关规定,劳动合同应该必备的条款有: 1、需要详细的用人单位的名称、办公地址、法定代表人,或者公司的主要负责人; 2、员工本人与其身份证一致的姓名、家庭详细住址或者常住地址、居民身份证号码,或其他有效的证件号码; 3、单
借条最基本的有效条件是有明确的数额、出借人姓名、有借款人亲笔签字,如果是单位则是盖章,写清楚借款日期, 此外,还可以视情况加上还款期限、利息标准、借款用途、担保方式等内容,如果可以的话,可以将借条进行公正,借条是经双方协商自愿达成的协议,生
口头合同生效要具备的条件: 采用规定、正确形式。合同可以采用手写或打印在纸张上等方式。但比如法律有规定或当事人有约定用口头方式,那就必须用口头方式。 口头协议,合同的表现形式之一,有效的口头协议,需要当事人双方都认可。还有一种口头协议也有效