双方十级伤残怎么赔偿

2022-08-09 16

普法内容

一、双方十级伤残怎么赔偿 1、双方十级伤残赔偿标准如下：（1）医疗费：按照医院对当事人的交通事故创伤治疗所必须的费用计算；（2）误工费：当事人有固定收入的，按照本人因误工减少的固定收入计算；（3）住院伙食补助费：按照交通事故发生地国家机关工作人员的出差伙食补助标准计算；（4）交通费：按照当事人实际必需的费用计算，凭据支付。 2、法律依据：《道路交通事故处理办法》第六条根据人身伤亡或者财产损失的程度和数额，交通事故分为轻微事故、一般事故、重大事故和特大事故。具体标准由公安部制定。第十八条交通事故责任分为全部责任、主要责任、同等责任、次要责任。第十九条一方当事人的违章行为造成交通事故的，有违章行为的一方应当负全部责任，其他方不负交通事故责任。两方当事人的违章行为共同造成交通事故的，违章行为在交通事故中作用大的一方负主要责任，另一方负次要责任；违章行为在交通事故中作用基本相当的，两方负同等责任。三方以上当事人的违章行为共同造成交通事故的，根据各自的违章行为在交通事故中的作用大小划分责任。二、交通事故对方全责赔偿方法有哪些 1、在交强险范围内由保险公司赔偿； 2、对于交强险之外，应当由对方赔偿，对方赔偿后依法可以找保险公司进行商业险理赔； 3、按照法律程序理赔，需要提供医疗病历本、医疗费发票、收入证明及误工损失证明。车辆损失应当提供购车发票，折旧赔偿。

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十级伤残赔偿标准，十级伤残一般赔多少钱
十级伤残，一共赔偿七个月的工资。从工伤保险基金中，按伤残等级给予一次性伤残补助，十级伤残人员个人7个月工资；劳动者本人提出解除劳动合同或劳动合同期满终止的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助，用人单位支付一次性伤残就业补贴。

2020-10-04 467
八级伤残赔偿标准(十级)
十级伤残赔偿标准：一次性伤残补助金为7个月的本人工资；一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定；停工留薪原工资福利待遇不变；辅助器具费按照国家规定的标准从工伤保险基金支付；其他费用。

2020-07-04 428
保险赔偿十级伤残
（1）符合中度毁容标准之一项者；（2）面部有瘢痕，植皮，异物色素沉着或脱失＞2 cm；（3）全身瘢痕面积＜5%，但1%；（4）外伤后受伤节段脊柱骨性关节炎伴腰痛，年龄在50岁以下者；（5）椎间盘突出症未做手术者；（6）一手指除拇指

2020-10-22 167

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十级伤残双方分别赔偿标准是多少？
可以作为9.5级要求赔偿，具体的计算标准可以委托律师计算。

2022-10-29 15,340
双方同责的话怎么赔偿10级伤残
买有保险的那边，保险公司赔他那一半的损失。即全部损失的一半追问：我是伤者，我和对方是同责，有人说除医药费用同责外其他的都陪不包括车辆Britti3级看是车撞车还是车撞人。如果双方都是车子，车的损失由保

2022-10-19 15,340
伤残八级双方各赔偿多少
若对方的车辆有交强险，可以在交强险的医疗费限额内最高赔付你1万元的医疗费（包括诊疗费、医药费、住院伙食补助费、营养费）；在伤残赔偿金部分赔付你最高11万元的伤残赔偿金（包括护理费、误工费、伤残赔偿金、

2022-10-24 15,340
十级伤残双方解除劳动合同要赔偿什么?
劳动者受伤，鉴定为伤残等级的，如果用人单位有为劳动者缴纳社保，其社保部门支付一次性工伤医疗补助金，是需要劳动者与用人单位解除劳动关系的。工伤保险待遇主要的补偿是：医疗费、一次性伤残补助金（7到24个月

2022-04-25 15,340

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工伤十级伤残赔偿明细表
工伤十级伤残赔偿的具体金额，还是要按具体情况来定。一般情况下，如果劳动者是因为工伤才导致出现十级伤残的，那么该劳动者可以首先领取一笔一次性的伤残补助金，赔偿金额通常是七个月的员工本人工资。劳动、聘用合同期满，或职工本人提出解除劳动、聘用合同

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工伤十级伤残能得到哪些赔偿
工伤十级伤残，劳动者可以得到以下的赔偿：首先，劳动者可以得到工伤保险基金，按照伤残等级支付的一次性伤残补助金。具体来说，被认定为十级伤残的劳动者可以得到相当于七个月的本人工资，作为一次性伤残补助金。其次，劳动者还可以获得一次性工伤医疗补助金

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人身损害十级伤残赔偿标准
人身损害十级伤残赔偿标准，具体如下：1、如果劳动者是因为工伤才导致出现十级伤残的，那么该劳动者可以首先领取一笔一次性的伤残补助金，赔偿金额是七个月的员工本人工资；2、劳动、聘用合同期满，或职工本人提出解除劳动、聘用合同的，工伤保险基金会支付

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