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住建云公司没有激活能解聘吗?

住建云公司没有激活能解聘吗?

2020-12-23 272
普法内容
根据法律规定劳动者可以提前30日书面通知用人单位解除合同
《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。

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  • 没有激活社保卡公司能缴费吗
    没有激活社保卡公司能缴费吗

    能,社保卡不激活不影响缴费,但是可能影响使用,发放了社保卡之后,除了要定期的向里边汇款之外,还需要去相关机构进行激活,激活自己的社保卡只需要带上身份证,到医保大厅去激活,也可以在医保合作的药店进行激活。

    2020-07-24 830
  • 医保卡没激活住院回来以后激活可以吗
    医保卡没激活住院回来以后激活可以吗

    《社会保险法》第三章基本医疗保险第二十三条职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。第二十七条参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的,退休后不再缴纳基本医疗保险费,按

    2024-06-20 18
  • 医保没有激活上哪激活
    医保没有激活上哪激活

    如果在社保局领取新卡,工作人员会现场把社保卡现场激活,此时社保功能立即生效,然后拿着新社保卡到银行激活金融功能。 若果切换社保卡和医保卡,携带社会保障卡,到市医保医疗机构或定点药房激活开通社会保障卡,同时自动废止医保卡,医保账户信息自动切换

    2020-01-18 815
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  • 医保卡没激活住院回来以后激活可以吗

    《社会保险法》第三章第二十三条职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。第二十七条参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的,退休

    2022-09-22 15,340
  • 社保卡没激活, 医保卡还没有激活, 之前的没激活, 还能不能继续使用

    新社保卡领卡后6个月内未激活将被限制使用。社保卡持卡人应在领卡后6个月内激活社保卡,其间医保卡仍可正常使用,激活社保卡后原医保卡自动作废,逾期未激活的,原医保卡将被限制使用。对于已经逾期的,参保人员应

    2022-03-14 15,340
  • 没有激活的卡法院能冻结吗

    没有激活的卡法院不会冻结。除非这张银行卡收到非法的款项。法院冻结银行卡,是根据当事人的申请而采取的财产保全措施,其目的是防止被告转移资产,逃避债务,或是在执行中依法采取的执行措施。根据法律规定,法院冻

    2021-12-19 15,340
  • 公司辞退没买解聘书能赔偿吗

    如果你被解聘后一直未就业,解聘你的单位应按照规定给你支付失业金。最好找专业律师去申请仲裁。

    2022-10-26 15,340
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  • 社保卡三年没激活还能到银行激活吗? 01:04
    社保卡三年没激活还能到银行激活吗?

    社保卡三年没激活还能到银行激活。社保卡持卡人应在领卡后6个月内激活社保卡,期间医保卡仍可正常使用,激活社保卡后原医保卡自动作废,逾期未激活的,原医保卡将被限制使用。对于已经逾期的,参保人员应尽快持有效身份证、社保卡到对于银行办理社保卡激活,

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  • 社保卡没激活可以交社保吗 00:57
    社保卡没激活可以交社保吗

    在社保卡没激活可以交社保。社保缴纳与社保卡有无激活,没有必然的关系。但因为社保卡没有激活,打进去的钱不能使用,所以领到社保卡以后,应该及时到相对应的银行网点进行激活,只有激活社保卡,平时买药、挂号的时候才能使用社保卡。激活方式:参保人到人力

    15,964 15,340
  • 合同没到期公司解聘该怎么赔偿 00:51
    合同没到期公司解聘该怎么赔偿

    劳动者与用人单位之间的劳动合同尚未到期,用人单位就单方面辞退劳动者的,需要向劳动者支付两倍的经济补偿金。经济补偿金的标准以职工的工作年限为准,工作每满一年用人单位就要支付一个月工资。若工作满六个月但不满一年的,支付一个月工资;尚未满六个月的

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丰培铭律师 丰培铭律师

天津东方律师事务所 | 专职律师

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